| 職位名稱 | 公司名稱 | 工作地點(diǎn) | 薪資待遇 | 狀態(tài) | 立即網(wǎng)申 |
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| 飼料銷售區(qū)域經(jīng)理 | 福建豐澤農(nóng)牧飼料有限公司 | 湖南.長沙 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學(xué)歷:中專 招聘人數(shù):若干 工作經(jīng)驗(yàn):1年以上
崗位描述:
崗位職責(zé)：
1. 根據(jù)大區(qū)的銷售計(jì)劃，負(fù)責(zé)對(duì)分解到本片區(qū)的各項(xiàng)銷售指標(biāo)細(xì)化到每個(gè)業(yè)務(wù)主管，并確保執(zhí)行到位，對(duì)本片區(qū)的各項(xiàng)銷售指標(biāo)的全面完成負(fù)責(zé)；
2. 制定片區(qū)季度、月度銷售計(jì)劃和預(yù)測計(jì)劃；
3. 協(xié)調(diào)并理順片區(qū)內(nèi)分銷渠道，依據(jù)大區(qū)銷售網(wǎng)絡(luò)發(fā)展計(jì)劃，開發(fā)并保持與當(dāng)?shù)刈罴呀?jīng)銷商最佳的合作伙伴關(guān)系，確保本片區(qū)銷售網(wǎng)絡(luò)建設(shè)的數(shù)量和質(zhì)量，并對(duì)本片區(qū)渠道的維護(hù)和發(fā)展負(fù)責(zé)；
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| 飼料銷售區(qū)域經(jīng)理 | 福建豐澤農(nóng)牧飼料有限公司 | 湖北.武漢 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學(xué)歷:中專 招聘人數(shù):若干 工作經(jīng)驗(yàn):1年以上
崗位描述:1. 根據(jù)大區(qū)的銷售計(jì)劃，負(fù)責(zé)對(duì)分解到本片區(qū)的各項(xiàng)銷售指標(biāo)細(xì)化到每個(gè)業(yè)務(wù)主管，并確保執(zhí)行到位，對(duì)本片區(qū)的各項(xiàng)銷售指標(biāo)的全面完成負(fù)責(zé)；
2. 制定片區(qū)季度、月度銷售計(jì)劃和預(yù)測計(jì)劃；
3. 協(xié)調(diào)并理順片區(qū)內(nèi)分銷渠道，依據(jù)大區(qū)銷售網(wǎng)絡(luò)發(fā)展計(jì)劃，開發(fā)并保持與當(dāng)?shù)刈罴呀?jīng)銷商最佳的合作伙伴關(guān)系，確保本片區(qū)銷售網(wǎng)絡(luò)建設(shè)的數(shù)量和質(zhì)量，并對(duì)本片區(qū)渠道的維護(hù)和發(fā)展負(fù)責(zé)；
4. 負(fù)責(zé)真實(shí)、準(zhǔn)確、及... |
| 飼料銷售區(qū)域經(jīng)理 | 福建豐澤農(nóng)牧飼料有限公司 | 安徽.合肥 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學(xué)歷:中專 招聘人數(shù):若干 工作經(jīng)驗(yàn):3年以上
崗位描述:1. 根據(jù)大區(qū)的銷售計(jì)劃，負(fù)責(zé)對(duì)分解到本片區(qū)的各項(xiàng)銷售指標(biāo)細(xì)化到每個(gè)業(yè)務(wù)主管，并確保執(zhí)行到位，對(duì)本片區(qū)的各項(xiàng)銷售指標(biāo)的全面完成負(fù)責(zé)；
2. 制定片區(qū)季度、月度銷售計(jì)劃和預(yù)測計(jì)劃；
3. 協(xié)調(diào)并理順片區(qū)內(nèi)分銷渠道，依據(jù)大區(qū)銷售網(wǎng)絡(luò)發(fā)展計(jì)劃，開發(fā)并保持與當(dāng)?shù)刈罴呀?jīng)銷商最佳的合作伙伴關(guān)系，確保本片區(qū)銷售網(wǎng)絡(luò)建設(shè)的數(shù)量和質(zhì)量，并對(duì)本片區(qū)渠道的維護(hù)和發(fā)展負(fù)責(zé)；
4. 負(fù)責(zé)真實(shí)、準(zhǔn)確、及... |
| 飼料銷售區(qū)域經(jīng)理 | 福建豐澤農(nóng)牧飼料有限公司 | 河南.鄭州 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學(xué)歷:中�！≌衅溉藬�(shù):若干 工作經(jīng)驗(yàn):3年以上
崗位描述:1. 根據(jù)大區(qū)的銷售計(jì)劃，負(fù)責(zé)對(duì)分解到本片區(qū)的各項(xiàng)銷售指標(biāo)細(xì)化到每個(gè)業(yè)務(wù)主管，并確保執(zhí)行到位，對(duì)本片區(qū)的各項(xiàng)銷售指標(biāo)的全面完成負(fù)責(zé)；
2. 制定片區(qū)季度、月度銷售計(jì)劃和預(yù)測計(jì)劃；
3. 協(xié)調(diào)并理順片區(qū)內(nèi)分銷渠道，依據(jù)大區(qū)銷售網(wǎng)絡(luò)發(fā)展計(jì)劃，開發(fā)并保持與當(dāng)?shù)刈罴呀?jīng)銷商最佳的合作伙伴關(guān)系，確保本片區(qū)銷售網(wǎng)絡(luò)建設(shè)的數(shù)量和質(zhì)量，并對(duì)本片區(qū)渠道的維護(hù)和發(fā)展負(fù)責(zé)；
4. 負(fù)責(zé)真實(shí)、準(zhǔn)確、及... |
| 飼料銷售區(qū)域經(jīng)理 | 福建豐澤農(nóng)牧飼料有限公司 | 江西.南昌 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學(xué)歷:中�！≌衅溉藬�(shù):若干 工作經(jīng)驗(yàn):3年以上
崗位描述:1. 根據(jù)大區(qū)的銷售計(jì)劃，負(fù)責(zé)對(duì)分解到本片區(qū)的各項(xiàng)銷售指標(biāo)細(xì)化到每個(gè)業(yè)務(wù)主管，并確保執(zhí)行到位，對(duì)本片區(qū)的各項(xiàng)銷售指標(biāo)的全面完成負(fù)責(zé)；
2. 制定片區(qū)季度、月度銷售計(jì)劃和預(yù)測計(jì)劃；
3. 協(xié)調(diào)并理順片區(qū)內(nèi)分銷渠道，依據(jù)大區(qū)銷售網(wǎng)絡(luò)發(fā)展計(jì)劃，開發(fā)并保持與當(dāng)?shù)刈罴呀?jīng)銷商最佳的合作伙伴關(guān)系，確保本片區(qū)銷售網(wǎng)絡(luò)建設(shè)的數(shù)量和質(zhì)量，并對(duì)本片區(qū)渠道的維護(hù)和發(fā)展負(fù)責(zé)；
4. 負(fù)責(zé)真實(shí)、準(zhǔn)確、及... |
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專業(yè):不限 學(xué)歷:中專 招聘人數(shù):若干 工作經(jīng)驗(yàn):3年以上
崗位描述:1. 根據(jù)大區(qū)的銷售計(jì)劃，負(fù)責(zé)對(duì)分解到本片區(qū)的各項(xiàng)銷售指標(biāo)細(xì)化到每個(gè)業(yè)務(wù)主管，并確保執(zhí)行到位，對(duì)本片區(qū)的各項(xiàng)銷售指標(biāo)的全面完成負(fù)責(zé)；
2. 制定片區(qū)季度、月度銷售計(jì)劃和預(yù)測計(jì)劃；
3. 協(xié)調(diào)并理順片區(qū)內(nèi)分銷渠道，依據(jù)大區(qū)銷售網(wǎng)絡(luò)發(fā)展計(jì)劃，開發(fā)并保持與當(dāng)?shù)刈罴呀?jīng)銷商最佳的合作伙伴關(guān)系，確保本片區(qū)銷售網(wǎng)絡(luò)建設(shè)的數(shù)量和質(zhì)量，并對(duì)本片區(qū)渠道的維護(hù)和發(fā)展負(fù)責(zé)；
4. 負(fù)責(zé)真實(shí)、準(zhǔn)確、及... |
| 飼料銷售區(qū)域經(jīng)理 | 福建豐澤農(nóng)牧飼料有限公司 | 山東.濟(jì)南 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學(xué)歷:中專 招聘人數(shù):若干 工作經(jīng)驗(yàn):3年以上
崗位描述:1. 根據(jù)大區(qū)的銷售計(jì)劃，負(fù)責(zé)對(duì)分解到本片區(qū)的各項(xiàng)銷售指標(biāo)細(xì)化到每個(gè)業(yè)務(wù)主管，并確保執(zhí)行到位，對(duì)本片區(qū)的各項(xiàng)銷售指標(biāo)的全面完成負(fù)責(zé)；
2. 制定片區(qū)季度、月度銷售計(jì)劃和預(yù)測計(jì)劃；
3. 協(xié)調(diào)并理順片區(qū)內(nèi)分銷渠道，依據(jù)大區(qū)銷售網(wǎng)絡(luò)發(fā)展計(jì)劃，開發(fā)并保持與當(dāng)?shù)刈罴呀?jīng)銷商最佳的合作伙伴關(guān)系，確保本片區(qū)銷售網(wǎng)絡(luò)建設(shè)的數(shù)量和質(zhì)量，并對(duì)本片區(qū)渠道的維護(hù)和發(fā)展負(fù)責(zé)；
4. 負(fù)責(zé)真實(shí)、準(zhǔn)確、及... |
| 飼料銷售區(qū)域經(jīng)理 | 福建豐澤農(nóng)牧飼料有限公司 | 浙江.杭州 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學(xué)歷:中專 招聘人數(shù):若干 工作經(jīng)驗(yàn):3年以上
崗位描述:1. 根據(jù)大區(qū)的銷售計(jì)劃，負(fù)責(zé)對(duì)分解到本片區(qū)的各項(xiàng)銷售指標(biāo)細(xì)化到每個(gè)業(yè)務(wù)主管，并確保執(zhí)行到位，對(duì)本片區(qū)的各項(xiàng)銷售指標(biāo)的全面完成負(fù)責(zé)；
2. 制定片區(qū)季度、月度銷售計(jì)劃和預(yù)測計(jì)劃；
3. 協(xié)調(diào)并理順片區(qū)內(nèi)分銷渠道，依據(jù)大區(qū)銷售網(wǎng)絡(luò)發(fā)展計(jì)劃，開發(fā)并保持與當(dāng)?shù)刈罴呀?jīng)銷商最佳的合作伙伴關(guān)系，確保本片區(qū)銷售網(wǎng)絡(luò)建設(shè)的數(shù)量和質(zhì)量，并對(duì)本片區(qū)渠道的維護(hù)和發(fā)展負(fù)責(zé)；
4. 負(fù)責(zé)真實(shí)、準(zhǔn)確、及... |
| 水產(chǎn)料研發(fā)技術(shù)員 | 廈門利洋水產(chǎn)科技有限公司 | 全國各地 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):水產(chǎn)科學(xué)、畜牧 學(xué)歷:大�！≌衅溉藬�(shù):若干 工作經(jīng)驗(yàn):應(yīng)屆畢業(yè)生
崗位描述:1、熱愛水產(chǎn)事業(yè)，吃苦耐勞，愿意在基層工作；2、學(xué)習(xí)成績優(yōu)秀，具有良好的溝通能力和協(xié)作精神；3、身體健康，無傳染性疾�。�4、三好學(xué)生、黨員或?qū)W生干部優(yōu)先。
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| 水產(chǎn)料銷售 | 廈門利洋水產(chǎn)科技有限公司 | 全國各地 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):水產(chǎn)科學(xué)、畜牧 學(xué)歷:大�！≌衅溉藬�(shù):若干 工作經(jīng)驗(yàn):應(yīng)屆畢業(yè)生
崗位描述:1、熱愛水產(chǎn)事業(yè)，吃苦耐勞，愿意在基層工作；2、學(xué)習(xí)成績優(yōu)秀，具有良好的溝通能力和協(xié)作精神；3、身體健康，無傳染性疾��；4、三好學(xué)生、黨員或?qū)W生干部優(yōu)先。
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| 組培接種員學(xué)徒 | 廈門加晟生物科技有限公司 | 福建.廈門 | 2001-3000元 | 停招 | |
專業(yè):不限 學(xué)歷:初中 招聘人數(shù):10人以上 工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位描述:廈門加晟生物科技有限公司，成立于2009年，主營中藥材及花卉的研究、栽培和銷售。公司響應(yīng)國家號(hào)召，采用節(jié)能環(huán)保的植物組培技術(shù)對(duì)名貴中藥材及花卉進(jìn)行工廠化生產(chǎn)，這一技術(shù)在農(nóng)業(yè)上的應(yīng)用被稱為是農(nóng)業(yè)上的一次“革命”。工作環(huán)境干凈整潔，恒溫，無噪音；工作輕松愉快！
主要生產(chǎn)流程是取材→接種→培養(yǎng)→生根→移栽。
把經(jīng)過表面滅菌后的植物材料在無菌環(huán)境中切割或分離出器官、組織或細(xì)胞，再轉(zhuǎn)入培... |
| 養(yǎng)殖技術(shù) | 福建豐澤農(nóng)牧飼料有限公司 | 全國各地 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):畜牧、動(dòng)物營養(yǎng)與飼料科學(xué)、獸醫(yī) 學(xué)歷:大�！≌衅溉藬�(shù):若干 工作經(jīng)驗(yàn):應(yīng)屆畢業(yè)生
崗位描述:為了實(shí)現(xiàn)公司跨越式可持續(xù)發(fā)展，2010年公司成立“321人才培養(yǎng)工程”，面向全國設(shè)有動(dòng)醫(yī)、動(dòng)科相關(guān)專業(yè)的高校招聘實(shí)習(xí)生。通過系統(tǒng)的培訓(xùn)，養(yǎng)殖場里純粹的實(shí)習(xí)，全面提升學(xué)生理論知識(shí)的同時(shí)，將知識(shí)運(yùn)用于實(shí)踐，轉(zhuǎn)化為技術(shù)和能力。在正式畢業(yè)后，根據(jù)學(xué)生的就業(yè)意愿和能力充實(shí)到銷售和技術(shù)服務(wù)崗位。
實(shí)習(xí)地點(diǎn)：福建、廣東、江西、浙江、安徽、
畢業(yè)后工作地點(diǎn)：
福建、廣東、江西、浙江、江... |
| 飼料銷售 | 福建豐澤農(nóng)牧飼料有限公司 | 全國各地 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):畜牧、動(dòng)物營養(yǎng)與飼料科學(xué)、獸醫(yī) 學(xué)歷:大專 招聘人數(shù):若干 工作經(jīng)驗(yàn):應(yīng)屆畢業(yè)生
崗位描述:為了實(shí)現(xiàn)公司跨越式可持續(xù)發(fā)展，2010年公司成立“321人才培養(yǎng)工程”，面向全國設(shè)有動(dòng)醫(yī)、動(dòng)科相關(guān)專業(yè)的高校招聘實(shí)習(xí)生。通過系統(tǒng)的培訓(xùn)，養(yǎng)殖場里純粹的實(shí)習(xí)，全面提升學(xué)生理論知識(shí)的同時(shí)，將知識(shí)運(yùn)用于實(shí)踐，轉(zhuǎn)化為技術(shù)和能力。在正式畢業(yè)后，根據(jù)學(xué)生的就業(yè)意愿和能力充實(shí)到銷售和技術(shù)服務(wù)崗位。
實(shí)習(xí)地點(diǎn)：福建、廣東、江西、浙江、安徽、
畢業(yè)后工作地點(diǎn)：
福建、廣東、江西、浙江、江... |
| 技術(shù)服務(wù) | 福建豐澤農(nóng)牧飼料有限公司 | 全國各地 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):畜牧、動(dòng)物營養(yǎng)與飼料科學(xué)、獸醫(yī) 學(xué)歷:大專 招聘人數(shù):若干 工作經(jīng)驗(yàn):應(yīng)屆畢業(yè)生
崗位描述:為了實(shí)現(xiàn)公司跨越式可持續(xù)發(fā)展，2010年公司成立“321人才培養(yǎng)工程”，面向全國設(shè)有動(dòng)醫(yī)、動(dòng)科相關(guān)專業(yè)的高校招聘實(shí)習(xí)生。通過系統(tǒng)的培訓(xùn)，養(yǎng)殖場里純粹的實(shí)習(xí)，全面提升學(xué)生理論知識(shí)的同時(shí)，將知識(shí)運(yùn)用于實(shí)踐，轉(zhuǎn)化為技術(shù)和能力。在正式畢業(yè)后，根據(jù)學(xué)生的就業(yè)意愿和能力充實(shí)到銷售和技術(shù)服務(wù)崗位。
實(shí)習(xí)地點(diǎn)：福建、廣東、江西、浙江、安徽、
畢業(yè)后工作地點(diǎn)：
福建、廣東、江西、浙江、江... |
| 生產(chǎn)部經(jīng)理 | 漳州歐圣食品有限公司 | 福建.漳州 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):水產(chǎn)科學(xué)、生物技術(shù)、其它 學(xué)歷:中�！≌衅溉藬�(shù):10人以上 工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位描述:由于鮑魚養(yǎng)殖周期長，養(yǎng)殖場場長方向儲(chǔ)備干部需在養(yǎng)殖場基層學(xué)習(xí)鍛煉一年，才能具備養(yǎng)殖場全年的技術(shù)及管理技能。一年之后，能力具備的可以直接調(diào)任為場長。養(yǎng)殖場場長月薪3000-5000元，獎(jiǎng)金依據(jù)本場養(yǎng)殖效果而定，效果出色的可享受一定比例抽成。公司均提供免費(fèi)食宿，繳納社保。
工作地點(diǎn)：漳州古雷，熟悉公司業(yè)務(wù)后也有到公司漳州佛曇、漳州東山、揭陽惠來的四個(gè)陸地養(yǎng)殖區(qū)域和福州連江的海上養(yǎng)
殖... |
| 生產(chǎn)管理 | 漳州歐圣食品有限公司 | 福建.漳州 | 2001-3000元 | 停招 | |
專業(yè):食品科學(xué) 學(xué)歷:中�！≌衅溉藬�(shù):4人 工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位描述:現(xiàn)招聘儲(chǔ)備干部，用于充實(shí)公司各部門基層及管理層人員需求，各部門管理層干部均需從基層開始，擇優(yōu)提拔。如果你是一位胸懷大志、善于學(xué)習(xí)、責(zé)任心強(qiáng)、踏實(shí)肯干的年輕人，在本公司發(fā)展空間將會(huì)極大。
儲(chǔ)備干部試用期為1-3個(gè)月，試用期期間員工從事本部門基層工作，工資按每小時(shí)6元計(jì)算。轉(zhuǎn)正后，工資平均水平為2500-3000元，包吃住，每年享有14天帶薪休假，提供社保。隨工作經(jīng)驗(yàn)與能力的提升，工資... |
| 食品品管 | 漳州歐圣食品有限公司 | 福建.漳州 | 2001-3000元 | 停招 | |
專業(yè):食品科學(xué) 學(xué)歷:中�！≌衅溉藬�(shù):7人 工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位描述:現(xiàn)招聘儲(chǔ)備干部，用于充實(shí)公司各部門基層及管理層人員需求，各部門管理層干部均需從基層開始，擇優(yōu)提拔。如果你是一位胸懷大志、善于學(xué)習(xí)、責(zé)任心強(qiáng)、踏實(shí)肯干的年輕人，在本公司發(fā)展空間將會(huì)極大。
儲(chǔ)備干部試用期為1-3個(gè)月，試用期期間員工從事本部門基層工作，工資按每小時(shí)6元計(jì)算。轉(zhuǎn)正后，工資平均水平為2500-3000元，包吃住，每年享有14天帶薪休假，提供社保。隨工作經(jīng)驗(yàn)與能力的提升，工資... |
| 食品技術(shù)員 | 漳州歐圣食品有限公司 | 福建.漳州 | 2001-3000元 | 停招 | |
專業(yè):食品科學(xué) 學(xué)歷:中專 招聘人數(shù):2人 工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位描述:現(xiàn)招聘儲(chǔ)備干部，用于充實(shí)公司各部門基層及管理層人員需求，各部門管理層干部均需從基層開始，擇優(yōu)提拔。如果你是一位胸懷大志、善于學(xué)習(xí)、責(zé)任心強(qiáng)、踏實(shí)肯干的年輕人，在本公司發(fā)展空間將會(huì)極大。
儲(chǔ)備干部試用期為1-3個(gè)月，試用期期間員工從事本部門基層工作，工資按每小時(shí)6元計(jì)算。轉(zhuǎn)正后，工資平均水平為2500-3000元，包吃住，每年享有14天帶薪休假，提供社保。隨工作經(jīng)驗(yàn)與能力的提升，工資... |
| 養(yǎng)殖技術(shù)員 | 福建森華實(shí)業(yè)有限公司 | 福建.龍巖 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):畜牧、動(dòng)物營養(yǎng)與飼料科學(xué)、水產(chǎn)科學(xué)、獸醫(yī)、動(dòng)物藥學(xué) 學(xué)歷:大�！≌衅溉藬�(shù):10人 工作經(jīng)驗(yàn):應(yīng)屆畢業(yè)生
崗位描述:負(fù)責(zé)養(yǎng)殖場飼養(yǎng)技術(shù)、疾病防控、疾病診斷和救治，按飼養(yǎng)操作規(guī)范指導(dǎo)飼養(yǎng)員規(guī)范養(yǎng)殖。 |
| 商務(wù)代表 | 福建森華實(shí)業(yè)有限公司 | 福建.龍巖 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學(xué)歷:大�！≌衅溉藬�(shù):10人 工作經(jīng)驗(yàn):應(yīng)屆畢業(yè)生
崗位描述:負(fù)責(zé)區(qū)域市場、終端網(wǎng)點(diǎn)的開發(fā)、維護(hù)、銷售渠道網(wǎng)絡(luò)建設(shè)及客戶管理。 |
