| 職位名稱 | 公司名稱 | 工作地點(diǎn) | 薪資待遇 | 狀態(tài) | 立即網(wǎng)申 |
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| 市場部內(nèi)勤 | 海南海壹水產(chǎn)飼料有限公司 | 海南.海口 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):市場營銷、營銷與策劃、廣告經(jīng)營與管理、工商企業(yè)管理 學(xué)歷:大�！≌衅溉藬�(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):應(yīng)屆畢業(yè)生
崗位描述:1、性別：女，年齡：20-30歲，學(xué)歷：本科及以上，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、統(tǒng)計(jì)、市場營銷等專業(yè)優(yōu)先考慮錄用；
2、對數(shù)據(jù)敏感，形象佳，溝通、協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，具備團(tuán)隊(duì)精神、敬業(yè)精神，文字功底好，能吃苦耐勞；
3、主要負(fù)責(zé)辦公室內(nèi)務(wù)日常工作處理；
4、工作公司：海南海壹水產(chǎn)飼料有限公司
5、工作地點(diǎn)：老城開發(fā)區(qū)美朗小區(qū)公司提供免費(fèi)住宿、用餐補(bǔ)貼一半，可享受社保，雙休（周末輪值），公司至海口有往返上下... |
| 飼料業(yè)務(wù)員 | 海南海壹水產(chǎn)飼料有限公司 | 海南.�？� | 面議 | 停招 | |
專業(yè):市場營銷、畜牧、獸醫(yī)、動(dòng)物營養(yǎng)與飼料科學(xué)、動(dòng)物藥學(xué) 學(xué)歷:大�！≌衅溉藬�(shù):5人 工作經(jīng)驗(yàn):1年以上
崗位描述:1、水產(chǎn)養(yǎng)殖、動(dòng)物營養(yǎng)、海洋科學(xué)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷,有一年以上農(nóng)牧業(yè)類似崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
2、工作積極主動(dòng)、責(zé)任心強(qiáng)，對市場開發(fā)工作感興趣，富有挑戰(zhàn)精神；
3、待遇面議。 |
| 車間質(zhì)檢員 | 海南海壹水產(chǎn)飼料有限公司 | 海南.�？� | 面議 | 停招 | |
專業(yè):畜牧、獸醫(yī)、動(dòng)物營養(yǎng)與飼料科學(xué)、動(dòng)物藥學(xué)、生物技術(shù) 學(xué)歷:中�！≌衅溉藬�(shù):2人 工作經(jīng)驗(yàn):1年以上
崗位描述:1、性別，男，年齡：20-35歲；專業(yè)：飼料加工、畜牧獸醫(yī)、機(jī)械類等相關(guān)專業(yè)；學(xué)歷：中專以上學(xué)歷，具有一年以上的相同崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、勤快、能吃苦耐勞，且人品、職業(yè)道德好、心細(xì)等；
3、主要負(fù)責(zé)車間產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)控等工作。 |
| 生產(chǎn)部內(nèi)勤 | 海南海壹水產(chǎn)飼料有限公司 | 海南.海口 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):畜牧、獸醫(yī)、動(dòng)物營養(yǎng)與飼料科學(xué)、動(dòng)物藥學(xué)、生物技術(shù) 學(xué)歷:大�！≌衅溉藬�(shù):2人 工作經(jīng)驗(yàn):1年以上
崗位描述:a.女性，年齡22-35歲，數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)或水產(chǎn)養(yǎng)殖等相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷；
b.電腦操作熟練，熟悉辦公自動(dòng)化，靈活使用excel辦公軟件，有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和分析能力；
c.工作積極主動(dòng)、嚴(yán)謹(jǐn)、責(zé)任心強(qiáng)，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。企業(yè)福利：購買五險(xiǎn)，公司提供免費(fèi)住宿，補(bǔ)貼一半伙食費(fèi)，公司至�？谟型瞪舷掳嘬嚕瑢�(shí)行雙休，各項(xiàng)福利待遇從優(yōu)。 |
| 研發(fā)人員（水稻方向） | 袁隆平農(nóng)業(yè)高科技股份有限公司 | 海南.三亞 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):農(nóng)學(xué)、作物栽培與耕作、作物遺傳育種、種子科學(xué) 學(xué)歷:大專 招聘人數(shù):4人 工作經(jīng)驗(yàn):5年以上
崗位描述:工作地點(diǎn)：
湖南長沙、四川廣漢、海南三亞
崗位職責(zé)：
1、雜交水稻新品種的選育、配組及田間測試，落實(shí)公司制定的科研計(jì)劃；
2、雜交水稻品種展示、示范栽培；
3、科研基地的其他日常管理工作。 |
| 化驗(yàn)員 | �？诟豢颠_(dá)飼料有限公司 | 海南.�？� | 2001-3000元 | 停招 | |
專業(yè):畜牧、動(dòng)物營養(yǎng)與飼料科學(xué)、生物技術(shù) 學(xué)歷:大�！≌衅溉藬�(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):1年以上
崗位描述:1、負(fù)責(zé)跟班生產(chǎn)流程檢測的全部工作，并對抽查結(jié)果和時(shí)間進(jìn)行記錄；
2、負(fù)責(zé)原料和成品的感官檢驗(yàn)，采樣留樣觀察：
3、負(fù)責(zé)對原料和成品的常規(guī)檢、化驗(yàn)，并對檢、化驗(yàn)結(jié)果進(jìn)行對比分析；
4、負(fù)責(zé)原料和成品的理化指標(biāo)檢測工作，確保檢測結(jié)果的準(zhǔn)確、公正性，對所化驗(yàn)結(jié)果直接負(fù)責(zé)
5、完成上級臨時(shí)交辦的其它事項(xiàng) |
| 品質(zhì)管理 | �？诟豢颠_(dá)飼料有限公司 | 海南.海口 | 2001-3000元 | 停招 | |
專業(yè):畜牧、動(dòng)物營養(yǎng)與飼料科學(xué)、生物技術(shù) 學(xué)歷:中專 招聘人數(shù):2人 工作經(jīng)驗(yàn):1年以上
崗位描述:1、按照公司相關(guān)文件的要求核查、確認(rèn)各生產(chǎn)環(huán)節(jié)中使用的原料、輔料、包裝材料是否符合規(guī)定要求，檢查、監(jiān)督操作人員生產(chǎn)過程中的操作、工藝參數(shù)是否符合規(guī)定的要求，并能提出合理化建議；
2、按檢驗(yàn)規(guī)程的要求，負(fù)責(zé)對原料、半成品和成品的相關(guān)檢驗(yàn)指標(biāo)進(jìn)行抽查；
3、檢查將出場品是否符合要求，包括外觀、包裝、標(biāo)簽等內(nèi)容；
4、當(dāng)生產(chǎn)中出現(xiàn)異常情況，造成產(chǎn)品質(zhì)量不合格時(shí)，按不合格品控制要求及時(shí)通知... |
| 技術(shù)經(jīng)理 | 海口富康達(dá)飼料有限公司 | 海南.�？� | 面議 | 停招 | |
專業(yè):畜牧、動(dòng)物營養(yǎng)與飼料科學(xué)、生物技術(shù) 學(xué)歷:本科 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):3年以上
崗位描述:1、負(fù)責(zé)對監(jiān)視和測量裝置實(shí)施歸口管理，確保測量結(jié)果的準(zhǔn)確性、有效性和及時(shí)性。
2、認(rèn)真履行對產(chǎn)品從原材料到成品全過程實(shí)施監(jiān)視、測量、統(tǒng)計(jì)、分析、報(bào)告和處理的職能。
3、負(fù)責(zé)實(shí)施質(zhì)量管理日常的檢查、督促。
3、負(fù)責(zé)組織對不合格品進(jìn)行有效的判定、標(biāo)識(shí)和隔離并及時(shí)組織評審和上報(bào)。
4、 參與質(zhì)量事故的分析、處理工作，對質(zhì)量事故有權(quán)提出處理意見；
5、完成總經(jīng)理交辦的其他有關(guān)工作。
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| 農(nóng)場場長（玉米育種）(工作地點(diǎn)海南三亞） | 中玉金標(biāo)記（北京）生物技術(shù)股份有限公司 | 海南.三亞 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):農(nóng)學(xué)、作物栽培與耕作、作物遺傳育種、種子科學(xué)、植物保護(hù) 學(xué)歷:大專 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):8年以上
崗位描述:職位描述：
1. 進(jìn)行玉米育種試驗(yàn)場管理。包含農(nóng)場后勤保障、試驗(yàn)田的種植與管理，農(nóng)工的聘用與管理；
2. 參與玉米大田試驗(yàn)的種植、田間調(diào)查、脫粒測產(chǎn)及數(shù)據(jù)整理和分析；
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| 財(cái)務(wù)會(huì)計(jì) | 海南錦荔農(nóng)業(yè)有限公司 | 海南.文昌 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位描述:主要職責(zé)每月做財(cái)務(wù)報(bào)表、網(wǎng)上報(bào)稅、銷售記錄、管理財(cái)務(wù)工作等 |
| 海南區(qū)域肥料銷售經(jīng)理 | 石家莊沃康科技有限公司 | 海南 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):農(nóng)學(xué)、園藝、果樹學(xué)、蔬菜學(xué)、植物保護(hù) 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):5人 工作經(jīng)驗(yàn):3年以上
崗位描述:崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域產(chǎn)品開拓，客戶信息的搜集，開展產(chǎn)品促銷活動(dòng)。
2、與客戶進(jìn)行溝通，及時(shí)掌握客戶需要，了解客戶狀態(tài)。
3、定期對客戶進(jìn)行跟蹤分析、整理，提供銷售分析數(shù)據(jù)。
4、為農(nóng)戶提供必要的施肥技術(shù)指導(dǎo)和技術(shù)培訓(xùn)。
待遇： 年薪5～20萬元(開發(fā)新市場人員業(yè)績突出者)
我們期待有理想、有抱負(fù)的人才加入沃康（煜宏鷹）公司，開始一段偉大的歷程，實(shí)現(xiàn)我們共同的理想，服務(wù)... |
| 車間主任 | 海南兆濤科技發(fā)展有限公司 | 海南.�？� | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學(xué)歷:大�！≌衅溉藬�(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):3年以上
崗位描述:1、車間主管職位，負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計(jì)劃，制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度；
2、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估；
3、負(fù)責(zé)工廠生產(chǎn)計(jì)劃落實(shí)，物料準(zhǔn)備，新產(chǎn)品導(dǎo)入準(zhǔn)備；
4、完成車間每月生產(chǎn)任務(wù)，并做好每月生產(chǎn)報(bào)表及各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)；
5、對所負(fù)責(zé)員工進(jìn)行日常管理并負(fù)責(zé)對其進(jìn)行考核；
6、責(zé)后加工車間設(shè)備保養(yǎng)規(guī)范使用和現(xiàn)場管理；
7、負(fù)責(zé)出廠產(chǎn)品的工序質(zhì)... |
| 農(nóng)化服務(wù)經(jīng)理 | 海南朗田農(nóng)資有限公司 | 海南.�？� | 面議 | 停招 | |
專業(yè):農(nóng)學(xué)、植物保護(hù)、園藝、作物生產(chǎn)技術(shù) 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):2人 工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位描述:1、為客戶、銷售人員提供與公司產(chǎn)品相關(guān)的技術(shù)支持；
2、回饋市場相關(guān)信息，制作技術(shù)分享課件。 |
| 區(qū)域銷售經(jīng)理 | 海南朗田農(nóng)資有限公司 | 海南 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):市場營銷、植物保護(hù)、農(nóng)藥學(xué) 學(xué)歷:高中 招聘人數(shù):5人 工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位描述:男性，大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限，對農(nóng)資行業(yè)前景看好，有豐富的銷售經(jīng)驗(yàn)，能適應(yīng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)生活。良好的責(zé)任感、溝通技巧、學(xué)習(xí)及抗壓能力。
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| 銷售區(qū)域經(jīng)理—海南 | 杭州康源飼料科技有限公司 | 海南 | 10001-11000元 | 停招 | |
專業(yè):動(dòng)物營養(yǎng)與飼料科學(xué)、獸醫(yī)、動(dòng)物藥學(xué)、生物技術(shù) 學(xué)歷:大�！≌衅溉藬�(shù):3人 工作經(jīng)驗(yàn):3年以上
崗位描述:1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣；
2、根據(jù)市場營銷計(jì)劃，完成部門銷售指標(biāo)；
3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍；
4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析；
5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù)；
6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。 |
| 主辦會(huì)計(jì) | 海南華潤五豐農(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司 | 海南.萬寧 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理 學(xué)歷:本科 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位描述:1、負(fù)責(zé)原始單據(jù)的收集、復(fù)核、分類、歸集，統(tǒng)計(jì)養(yǎng)殖成本、客戶信息，編寫會(huì)計(jì)分錄；
2、計(jì)提分?jǐn)偖a(chǎn)品的成本、費(fèi)用、結(jié)轉(zhuǎn)損益，編制財(cái)務(wù)報(bào)表，書寫月、季、年度財(cái)務(wù)報(bào)告；
3、有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證，本科以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理等經(jīng)濟(jì)類專業(yè)；
4、有全盤帳操作經(jīng)驗(yàn)，有一定的財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)；
5、會(huì)使用oγacle軟件或用友軟件等ERP系統(tǒng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 |
| 養(yǎng)殖技術(shù)員 | 海南華潤五豐農(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司 | 海南.萬寧 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):畜牧、獸醫(yī)、動(dòng)物營養(yǎng)與飼料科學(xué)、動(dòng)物藥學(xué)、生物技術(shù) 學(xué)歷:中專 招聘人數(shù):若干 工作經(jīng)驗(yàn):1年以上
崗位描述:1、負(fù)責(zé)分管的技術(shù)實(shí)施工作；
2、正確理解和貫徹執(zhí)行養(yǎng)殖技術(shù)規(guī)程，對養(yǎng)殖進(jìn)行養(yǎng)殖技術(shù)監(jiān)督和指導(dǎo)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決生產(chǎn)中遇到的技術(shù)問題；
3、識(shí)別和判斷常見疫病，及時(shí)報(bào)告技術(shù)主管采取防控措施，防止危害蔓延；
4、真實(shí)完整記錄養(yǎng)殖全過程，對各項(xiàng)養(yǎng)殖技術(shù)措施的實(shí)施進(jìn)展的執(zhí)行情況跟蹤評估，提高規(guī)范化養(yǎng)殖水平；
5、收集養(yǎng)殖技術(shù)數(shù)據(jù)，整理分析成文報(bào)告技術(shù)主管，提出技術(shù)創(chuàng)新和改良以及管理工作改... |
| 飼養(yǎng)員 | 海南華潤五豐農(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司 | 海南.萬寧 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):畜牧、獸醫(yī)、動(dòng)物營養(yǎng)與飼料科學(xué)、動(dòng)物藥學(xué)、生物技術(shù) 學(xué)歷:高中 招聘人數(shù):若干 工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位描述:1、做好羊舍環(huán)境衛(wèi)生，保持羊舍內(nèi)清潔工作；
2、做好羊群日常飼養(yǎng)管理工作；
3、及時(shí)發(fā)現(xiàn)并匯報(bào)羊只異常情況；
4、認(rèn)真填寫各類基礎(chǔ)數(shù)據(jù)；
5、協(xié)助技術(shù)員做好治療防疫工作；
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 |
| 人力資源主管 | 海南華潤五豐農(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司 | 海南.萬寧 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):人力資源管理 學(xué)歷:本科 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位描述:1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)，執(zhí)行人力資源部年度工作計(jì)劃；
2、制訂、執(zhí)行、監(jiān)督和完善公司各項(xiàng)勞動(dòng)人事制度；
3、制訂公司績效考核制度，組織實(shí)施績效考核，并對各部門績效評價(jià)過程進(jìn)行監(jiān)督控制，不斷完善績效管理體系；；
4、制訂薪酬、福利以及相關(guān)的激勵(lì)保障制度；
5、解決公司各部門的協(xié)調(diào)工作；
6、根據(jù)公司發(fā)展的需要，制訂并執(zhí)行人員招聘計(jì)劃，建立和完善公司的招聘流程和招聘體系；
7、做好... |
| 人力資源專員 | 海南華潤五豐農(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司 | 海南.萬寧 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):人力資源管理 學(xué)歷:本科 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位描述:1、參與制定公司人力資源規(guī)劃及各種活動(dòng)方案；
2、辦理各種社會(huì)保障事務(wù)；
3、負(fù)責(zé)薪酬福利工作；
4、負(fù)責(zé)員工關(guān)系和勞動(dòng)關(guān)系事宜；
5、內(nèi)部認(rèn)識(shí)檔案管理；
6、按時(shí)完成人力資源主管交辦的各項(xiàng)工作。 |
