| 職位名稱 | 公司名稱 | 工作地點(diǎn) | 薪資待遇 | 狀態(tài) | 立即網(wǎng)申 |
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| 肥料銷售經(jīng)理 | 湖北盛德農(nóng)興農(nóng)資有限公司 | 湖北 | 7001-8000元 | 停招 | |
專業(yè):農(nóng)學(xué)、植物保護(hù)、土壤學(xué)、市場營銷 學(xué)歷:中技 招聘人數(shù):5人 工作經(jīng)驗(yàn):1年以上
崗位描述:崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司營銷戰(zhàn)略及年度銷售目標(biāo)制定營銷方案、市場推廣方案及銷售計(jì)劃，并組 織實(shí)施落實(shí)。
2、負(fù)責(zé)分解公司下達(dá)的銷售目標(biāo)，制定詳細(xì)的銷售計(jì)劃和措施，監(jiān)督落實(shí)銷售回款任務(wù)。
3、負(fù)責(zé)制定銷售渠道拓展計(jì)劃，指導(dǎo)并參與做好經(jīng)銷商的接洽、談判、簽約、維護(hù)工作，指導(dǎo)做好市場各種銷售會議的組織、籌辦、召開、總結(jié)等事宜。
4、對市場銷售人員進(jìn)行管理和培訓(xùn)指導(dǎo)，確保銷售隊(duì)伍的戰(zhàn)斗... |
| 大客戶事業(yè)部招募事業(yè)合伙人 | 中荷實(shí)業(yè)集團(tuán) | 全國各地 | 20000元以上 | 停招 | |
專業(yè):不限 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):5人 工作經(jīng)驗(yàn):5年以上
崗位描述:合伙人要求：
1. 飼料添加劑、預(yù)混料或飼料行業(yè)銷售3年以上從業(yè)經(jīng)驗(yàn)的個(gè)人或團(tuán)隊(duì)，擁有飼料企業(yè)核心客戶資源；
2. 有飼料廠、大型養(yǎng)殖場強(qiáng)大人脈資源，有中大型飼料廠穩(wěn)定客戶或擔(dān)任過大區(qū)/省區(qū)銷售經(jīng)理以上職位者優(yōu)先；
3. 合伙人為個(gè)人的，要求組建至少3人以上穩(wěn)定銷售團(tuán)隊(duì)入伙；
4. 合伙人本人或其團(tuán)隊(duì)成員至少一人為畜牧獸醫(yī)相關(guān)專業(yè)，具有現(xiàn)場服務(wù)能力；
5. 自信、開朗、積極進(jìn)取... |
| 水產(chǎn)料銷售 | 湖北省新興地生物技術(shù)有限公司 | 全國各地 | 5001-6000元 | 停招 | |
專業(yè):動物營養(yǎng)與飼料科學(xué)、水產(chǎn)養(yǎng)殖、水產(chǎn)科學(xué)、生物工程 學(xué)歷:中�！≌衅溉藬�(shù):10人以上 工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位描述:1、水產(chǎn)養(yǎng)殖、生物工程、動物營養(yǎng)等相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷；
2、良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；能吃苦，能承受一定的工作壓力，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、薪酬體系：基本工資+差旅補(bǔ)助+業(yè)績提成+其他福利，月薪5000元，年薪15萬。
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| 銷售經(jīng)理 | 湖北移栽靈農(nóng)業(yè)科技股份有限公司 | 湖北.武漢 | 3001-4000元 | 停招 | |
專業(yè):農(nóng)學(xué)、農(nóng)藥學(xué)、農(nóng)業(yè)昆蟲與害蟲防治、植物營養(yǎng)學(xué) 學(xué)歷:大專 招聘人數(shù):10人以上 工作經(jīng)驗(yàn):3年以上
崗位描述:1、男女不限，40歲以下，農(nóng)學(xué)、植保、農(nóng)業(yè)資源與環(huán)境、園藝、市場營銷或相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷，或有農(nóng)藥營銷從業(yè)經(jīng)驗(yàn)5年以上；
2、具有良好的道德品質(zhì)和身體素質(zhì)；
3、具有一定電腦操作基礎(chǔ)，熟悉PPT文件制作；
4、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通能力、市場開拓能力、團(tuán)隊(duì)合作精神，喜愛挑戰(zhàn)性的工作；
5、勤奮認(rèn)真，踏實(shí)肯干，有責(zé)任心；
6、不怕吃苦，適應(yīng)農(nóng)村市場出差。 |
| 技術(shù)支持 | 湖北移栽靈農(nóng)業(yè)科技股份有限公司 | 湖北.武漢 | 3001-4000元 | 停招 | |
專業(yè):煙草、蔬菜學(xué)、果樹學(xué)、園藝、植物學(xué) 學(xué)歷:大專 招聘人數(shù):10人以上 工作經(jīng)驗(yàn):3年以上
崗位描述:1、男女不限，40歲以下，良好的道德品質(zhì)和身體素質(zhì)，較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和良好的溝通能力；
2、有一定的電腦操作基礎(chǔ)，熟悉PPT文件制作；
3、對農(nóng)業(yè)工作特別喜愛，有強(qiáng)烈的事業(yè)心，責(zé)任心和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度；
4、農(nóng)學(xué)、植保、農(nóng)業(yè)資源與環(huán)境、園藝或相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷，或具有農(nóng)林植保園藝5年以上工作經(jīng)歷，熟悉各種農(nóng)作物栽培技術(shù)和病蟲害防治技術(shù)；
5、能適應(yīng)不定期出差。 |
| 市場分析員 | 湖北移栽靈農(nóng)業(yè)科技股份有限公司 | 湖北.武漢 | 3001-4000元 | 停招 | |
專業(yè):市場營銷、營銷與策劃、市場開發(fā)與營銷 學(xué)歷:大�！≌衅溉藬�(shù):10人 工作經(jīng)驗(yàn):2年以上
崗位描述:1、男女不限，40歲以下，農(nóng)學(xué)、植保、農(nóng)業(yè)資源與環(huán)境、園藝、市場營銷或相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷，有農(nóng)藥營銷從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2、具有良好的道德品質(zhì)和身體素質(zhì)；
3、具有一定電腦操作基礎(chǔ)，熟悉PPT文件制作；
4、對農(nóng)資市場有深入的了解和敏銳的洞察力，善于把握商機(jī)；
5、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通能力、市場開拓能力、團(tuán)隊(duì)合作精神，喜愛挑戰(zhàn)性的工作；
6、能適應(yīng)不定期出差。 |
| 肥料銷售部經(jīng)理 | 湖北金地天成農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司 | 湖北.襄樊 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):農(nóng)學(xué)、植物保護(hù)、土壤學(xué)、市場營銷 學(xué)歷:中專 招聘人數(shù):2人 工作經(jīng)驗(yàn):2年以上
崗位描述:1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品的市場渠道開拓與銷售工作，執(zhí)行并完成公司產(chǎn)品年度銷售計(jì)劃。
2、根據(jù)公司市場營銷戰(zhàn)略，提升銷售價(jià)值，控制成本，擴(kuò)大產(chǎn)品在所負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售，積極完成銷售量指標(biāo)，擴(kuò)大產(chǎn)品市場占有率。
3、與客戶保持良好溝通，實(shí)時(shí)把握客戶需求。為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務(wù)。
任職要求：大專及以上學(xué)歷，良好的溝通能力和抗壓能力。有農(nóng)資銷售經(jīng)驗(yàn)者擇優(yōu)錄取。 |
| 生產(chǎn)部經(jīng)理 | 湖北杏福農(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司 | 湖北.鄂州 | 10001-11000元 | 停招 | |
專業(yè):農(nóng)學(xué)、蔬菜學(xué)、果樹學(xué)、園藝、設(shè)施農(nóng)業(yè)技術(shù) 學(xué)歷:大�！≌衅溉藬�(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):10年以上
崗位描述:1.配合運(yùn)營部，制定生產(chǎn)部年度工作目標(biāo)和年度工作計(jì)劃。
2.對生產(chǎn)部門的工作進(jìn)行統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和溝通，制定工作流程方案和工作進(jìn)度表。
3.對生產(chǎn)部門的工作績效標(biāo)準(zhǔn)設(shè)定、評估和反饋，幫助各部門提升和改進(jìn)。
4.對生產(chǎn)部門下達(dá)任務(wù)指標(biāo)和時(shí)間節(jié)點(diǎn)，并督促完成。
5.審查日常、每周、每月工作計(jì)劃與實(shí)際執(zhí)行情況的差距，對錯誤的行為進(jìn)行糾正并形成工作報(bào)告匯報(bào)給公司董事。
6.控制人工及物資成本，... |
| 營銷企劃員 | 湖北杏福農(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司 | 湖北.鄂州 | 4001-5000元 | 停招 | |
專業(yè):營銷與策劃 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):2人 工作經(jīng)驗(yàn):2年以上
崗位描述:1.負(fù)責(zé)園區(qū)各類活動的策劃與組織實(shí)施；
2.組織撰寫園區(qū)各種活動方案；
3.據(jù)市場信息及行業(yè)動態(tài)，進(jìn)行活動策劃和執(zhí)行；
4.協(xié)助部門經(jīng)理對活動進(jìn)行整體協(xié)調(diào)和把控；
5.評估活動效果并編制活動報(bào)告；
6.根據(jù)業(yè)務(wù)需要制作各種宣傳資料，塑造良好企業(yè)形象；
7.根據(jù)公司市場戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)需要制定市場調(diào)查計(jì)劃；
8.負(fù)責(zé)活動現(xiàn)場的統(tǒng)籌、監(jiān)督管理與執(zhí)行；
9.設(shè)計(jì)活動相關(guān)文宣。 |
| 花卉種植工 | 湖北杏福農(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司 | 湖北.鄂州 | 3001-4000元 | 停招 | |
專業(yè):商品花卉、園藝、植物科學(xué)與技術(shù) 學(xué)歷:中專 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):1年以上
崗位描述:1、熟悉花卉綠植各項(xiàng)養(yǎng)護(hù)工作操作規(guī)程,按正確的操作規(guī)程進(jìn)行養(yǎng)護(hù)澆水；
2、熟悉各種綠植生長習(xí)性、養(yǎng)護(hù)方法,；
3、負(fù)責(zé)責(zé)任區(qū)花卉綠植的養(yǎng)護(hù)管理工作,清楚各種養(yǎng)護(hù)規(guī)程,并按規(guī)定的時(shí)間對花卉綠植修剪、整型、清理、施肥、澆水等工作,保持綠化四季處于良好狀態(tài),發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)上報(bào)；
4、熟練掌握綠化專業(yè)知識,了解花草樹木的名稱,特性,以及病蟲害的防治,提高管理質(zhì)量和工作效率；
5、負(fù)責(zé)管轄內(nèi)... |
| 草莓種植技術(shù)員 | 湖北杏福農(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司 | 湖北.鄂州 | 4001-5000元 | 停招 | |
專業(yè):蔬菜學(xué)、設(shè)施農(nóng)業(yè)技術(shù) 學(xué)歷:中�！≌衅溉藬�(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):3年以上
崗位描述:1、具有深厚的瓜果、蔬菜種植技術(shù)，有農(nóng)藝師資格證書者優(yōu)先；
2、根據(jù)相關(guān)要求控制選種，育苗，肥料，農(nóng)藥及合理耕種；
3、熟悉現(xiàn)代化數(shù)字農(nóng)業(yè)、溫室大棚的種植等相關(guān)綠色農(nóng)業(yè)生態(tài)體系。
4. 要求常駐基地 |
| 園藝技術(shù)主管 | 湖北杏福農(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司 | 湖北.鄂州 | 5001-6000元 | 停招 | |
專業(yè):園林、園藝 學(xué)歷:大�！≌衅溉藬�(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):5年以上
崗位描述:1、負(fù)責(zé)公司科技大棚花卉種植養(yǎng)護(hù)繁育、小動物和觀賞魚類飼養(yǎng)、園林景觀、綠化工程的策劃設(shè)計(jì)施工及落地執(zhí)行；
2、負(fù)責(zé)安排各區(qū)域人員的工作，并統(tǒng)籌管理，培訓(xùn)工人種植養(yǎng)護(hù)技術(shù)；
3、負(fù)責(zé)驗(yàn)收供應(yīng)材料和各種農(nóng)資的數(shù)量及質(zhì)量，并負(fù)責(zé)對其保管；
4、完成部門日報(bào)、周報(bào)、月報(bào)等各項(xiàng)報(bào)表、報(bào)告、總結(jié)。
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| 果樹種植技術(shù)員 | 武漢雋秀園藝科技有限公司 | 湖北.武漢 | 5001-6000元 | 停招 | |
專業(yè):園藝、果樹學(xué)、蔬菜學(xué)、農(nóng)學(xué) 學(xué)歷:大�！≌衅溉藬�(shù):2人 工作經(jīng)驗(yàn):2年以上
崗位描述:1、負(fù)責(zé)果樹、花卉種植；
2、基地現(xiàn)場維護(hù)與管理；
3、生產(chǎn)計(jì)劃安排；
4、對相關(guān)人員的技術(shù)指導(dǎo)。
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| 肥料銷售經(jīng)理 | 湖北金地天成農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司 | 全國各地 | 5001-6000元 | 停招 | |
專業(yè):農(nóng)學(xué)、植物保護(hù)、土壤學(xué)、市場營銷 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):3人 工作經(jīng)驗(yàn):5年以上
崗位描述:1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣；
2、根據(jù)市場營銷計(jì)劃，完成部門銷售指標(biāo)；
3、開拓新市場，發(fā)展新客戶，增加產(chǎn)品銷售范圍。 |
| 肥料區(qū)域經(jīng)理 | 湖北農(nóng)谷地奧科技有限公司 | 全國各地 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):5人 工作經(jīng)驗(yàn):3年以上
崗位描述:1.了解行業(yè)市場的發(fā)展動態(tài)；具有優(yōu)秀的市場開拓能力；
2.熟悉相關(guān)產(chǎn)品市場的狀況，了解競爭對手的市場情況及市場銷售策略；
3.具備良好的人際關(guān)系處理能力，與客戶保持良好的關(guān)系；
4.客戶關(guān)系管理能力；具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力；
5.具備敏銳的市場觀察和分析能力；
6.熟練操作辦公軟件，特別是ppt制作。 |
| 省銷售總經(jīng)理 | 湖北金地天成農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司 | 四川 | 10001-11000元 | 停招 | |
專業(yè):不限 學(xué)歷:大�！≌衅溉藬�(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):6年以上
崗位描述:1.根據(jù)定位省份確定全銷售總利潤，做好月度、季度分配。
2.根據(jù)以銷定產(chǎn)的原則做好本省產(chǎn)品結(jié)構(gòu)分配，以利潤分配為引導(dǎo)做好生產(chǎn)計(jì)劃。
3.快速對接縣級經(jīng)銷商資源，做好金地天成縣級（S2B2C）平臺建設(shè)，原則上全年不得少于200家。
4.按照公司KPI緯度考核要求規(guī)定做好工作計(jì)劃、工作結(jié)果等表格信息反饋。 |
| 省銷售總經(jīng)理 | 湖北金地天成農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司 | 云南 | 10001-11000元 | 停招 | |
專業(yè):不限 學(xué)歷:大�！≌衅溉藬�(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):6年以上
崗位描述:1.根據(jù)定位省份確定全銷售總利潤，做好月度、季度分配。
2.根據(jù)以銷定產(chǎn)的原則，做好本省產(chǎn)品結(jié)構(gòu)分配，以利潤分配為引導(dǎo)做好生產(chǎn)計(jì)劃。
3.快速對接縣級經(jīng)銷商資源，做好金地天成縣級（S2B2C）平臺建設(shè)，原則上全年不得少于200家。
4.按照公司KPI緯度考核要求規(guī)定做好工作計(jì)劃、工作結(jié)果等表格信息反饋。 |
| 省銷售總經(jīng)理 | 湖北金地天成農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司 | 重慶 | 10001-11000元 | 停招 | |
專業(yè):不限 學(xué)歷:大�！≌衅溉藬�(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):6年以上
崗位描述:1.根據(jù)定位省份確定全銷售總利潤，做好月度、季度分配。
2.根據(jù)以銷定產(chǎn)的原則，做好本省產(chǎn)品結(jié)構(gòu)分配，以利潤分配為引導(dǎo)做好生產(chǎn)計(jì)劃。
3.快速對接縣級經(jīng)銷商資源，做好金地天成縣級（S2B2C）平臺建設(shè)，原則上全年不得少于200家。
4.按照公司KPI緯度考核要求規(guī)定做好工作計(jì)劃、工作結(jié)果等表格信息反饋。 |
| 省銷售總經(jīng)理 | 湖北金地天成農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司 | 廣西 | 10001-11000元 | 停招 | |
專業(yè):不限 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):6年以上
崗位描述:1.根據(jù)定位省份確定全銷售總利潤，做好月度、季度分配。
2.根據(jù)以銷定產(chǎn)的原則，做好本省產(chǎn)品結(jié)構(gòu)分配，以利潤分配為引導(dǎo)做好生產(chǎn)計(jì)劃。
3.快速對接縣級經(jīng)銷商資源，做好金地天成縣級（S2B2C）平臺建設(shè)，原則上全年不得少于200家。
4.按照公司KPI緯度考核要求規(guī)定做好工作計(jì)劃、工作結(jié)果等表格信息反饋。 |
| 省銷售總經(jīng)理 | 湖北金地天成農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司 | 廣東 | 10001-11000元 | 停招 | |
專業(yè):不限 學(xué)歷:大�！≌衅溉藬�(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):6年以上
崗位描述:1.根據(jù)定位省份確定全銷售總利潤，做好月度、季度分配。
2.根據(jù)以銷定產(chǎn)的原則，做好本省產(chǎn)品結(jié)構(gòu)分配，以利潤分配為引導(dǎo)做好生產(chǎn)計(jì)劃。
3.快速對接縣級經(jīng)銷商資源，做好金地天成縣級（S2B2C）平臺建設(shè)，原則上全年不得少于200家。
4.按照公司KPI緯度考核要求規(guī)定做好工作計(jì)劃、工作結(jié)果等表格信息反饋。 |
