人事部經(jīng)理招聘 | |
| 工作地點 | 廣東.深圳(華南地區(qū)) |
| 所在行業(yè) | 生物技術 |
| 招聘人數(shù) | 1人 |
| 招聘方式 | 全職 |
| 月 薪 | 面議 |
| 專業(yè)要求 | 人力資源管理 |
| 工作經(jīng)驗 | 5年以上 |
| 學歷要求 | 大專 |
| 性別要求 | 不限 |
| 年齡要求 | 不限 |
| 外語要求 | 不限 |
| 崗位描述 |
1、制動公司人力資源部相關制度，法規(guī)； 2、健全完善公司人力資源招聘、培訓、考核、績效、發(fā)展規(guī)劃等各項工作； 3、制度年度人力需求指標，為公司招賢納士； 4、完善審核各部門人力需求，保質(zhì)保量，及時有效為各單位輸送人才； 5、關注公司各層次人員動向，關注員工身心健康。 |
| 應聘要求 | 1、大專以上學歷，人力資源相關專業(yè)5年以上工作經(jīng)驗； 2、有大型企業(yè)人資管理優(yōu)先，有帶團隊經(jīng)驗； 3、男女不限，熟悉人力資源六大模塊； 4、溝通能力、親和力強，能果斷處理公司人事的突發(fā)事件； 福利待遇： 1、每天8小時工作制，周六、周日休息。 2、辦公環(huán)境舒適，住宿環(huán)境優(yōu)雅，公司提供食宿。 3、待遇豐厚：基本工資+補貼+年終獎 4、員工生日禮金、過節(jié)費、公司聚會、每年外出旅游等各項關懷活動，為員工創(chuàng)造一個舒心的工作、生活環(huán)境 5、公平、公正、公開的內(nèi)部選拔機制，為每位員工提供一個展示自我的平臺，心有多大，舞臺就有多大。 |
| 職位有效期 | |
