人事管理專員招聘 | |
| 工作地點(diǎn) | 廣東.深圳(華南地區(qū)) |
| 所在行業(yè) | 農(nóng)業(yè)綜合 |
| 招聘人數(shù) | 2人 |
| 招聘方式 | 全職 |
| 月 薪 | 6001-7000元 |
| 專業(yè)要求 | 人力資源管理、管理科學(xué) |
| 工作經(jīng)驗(yàn) | 3年以上 |
| 學(xué)歷要求 | 本科 |
| 性別要求 | 不限 |
| 年齡要求 | 30歲以下 |
| 外語要求 | 英語 |
| 崗位描述 |
1、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)實(shí)施本部門工作計(jì)劃 2、輔助領(lǐng)導(dǎo)完成人員招募、績效等工作及薪資核算 3、管理員工信息檔案工作，完善公司各項(xiàng)人事數(shù)據(jù)資料 4、在領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)下完善公司各項(xiàng)人力資源管理規(guī)范或制度，并督促各部門落實(shí) 5、完成公司人力資源流程性工作：入職、轉(zhuǎn)正、合同、離職等手續(xù)辦理 6、負(fù)責(zé)員工培訓(xùn)工作的計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)和管理 7、具體實(shí)施公司的各項(xiàng)人力資源政策 8、輔助完成公司各項(xiàng)大型會議的策劃與組織 9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作 |
| 應(yīng)聘要求 | 1、協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險(xiǎn)、福利、績效考核等人力資源制度建設(shè)； 2、建立、維護(hù)人事檔案，辦理和更新勞動合同； 3、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施，配合其他業(yè)務(wù)部門工作； 4、收集相關(guān)的勞動用工等人事政策及法規(guī)；test= |
| 職位有效期 | |
