肥料區(qū)域經(jīng)理招聘 | |
| 工作地點 | 陜西.西安(西北地區(qū)) |
| 所在行業(yè) | 肥料 |
| 招聘人數(shù) | 3人 |
| 招聘方式 | 全職 |
| 月 薪 | 10001-11000元 |
| 專業(yè)要求 | 農(nóng)學、植物保護、土壤學、市場營銷 |
| 工作經(jīng)驗 | 5年以上 |
| 學歷要求 | 本科 |
| 性別要求 | 不限 |
| 年齡要求 | 30歲以上 |
| 外語要求 | 不限 |
| 崗位描述 |
崗位職責： 1、負責（甘肅、陜西、內(nèi)蒙）區(qū)域內(nèi)銷售任務，在公司銷售部規(guī)定的時間里完成安排的銷售任務，時刻以完成銷售目標為工作重心，以完成目標為工作的指導思想，保證銷售的質(zhì)量； 2、負責區(qū)域內(nèi)市場占有率，根據(jù)公司年度經(jīng)營計劃，制訂銷售計劃。設計銷售模式，銷售政策。隨著行情發(fā)展變化，隨時做出新的政策調(diào)整，以適應市場，爭取獲得最大的市場占有率； 3、負責團隊的日常事務，在銷售總監(jiān)的領導下，嚴格遵守公司各項規(guī)章制度，處處起到表率作用，帶領團隊人員嚴格執(zhí)行公司各項規(guī)章制度； 4、負責區(qū)域內(nèi)售后服務，銷售時承諾的各項服務是否完成，售后服務是否已經(jīng)根據(jù)客戶的實際情況，提供有針對性的服務，是否已經(jīng)真正的給客戶做出了效果，監(jiān)控客戶的詢盤、訪問量等； 5、負責銷售團隊建設，人員招聘、培訓、指導、提升、管理和監(jiān)控，保證銷售人員的質(zhì)量和數(shù)量，要保證銷售團隊的士氣，能為公司的發(fā)展培養(yǎng)和儲備人才； 6、負責政策上傳下達，對上級領導交代的各項事務，要能及時完成，對上級的精神，要能正確、及時的傳達給下級。及時到一線收集客戶的需求，調(diào)動銷售人員積極反饋客戶反應的問題。 |
| 應聘要求 | 1、學歷：本科以上或同等學歷，農(nóng)學、土壤、植物營養(yǎng)、植保、市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先； 2、工作經(jīng)驗：5年以上農(nóng)資銷售經(jīng)驗，2年及以上領導管理經(jīng)驗，有肥料銷售和農(nóng)業(yè)項目開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、能力素質(zhì)：具備營銷策劃能力，圍繞消費者的需求為中心搭建服務體系；具備渠道拓展能力，結合區(qū)域特點，發(fā)揮產(chǎn)品優(yōu)勢，疏通渠道，把產(chǎn)品擺在消費者面前；具備團隊領導能力，作為區(qū)域工作的首席執(zhí)行官，組建一支驍勇善戰(zhàn)的團隊一往無前；具備公共關系處理能力，既要做好消防員，也要做好預防員，營造好良好的銷售環(huán)境。 4、客戶資源：具有較豐富的客戶資源及良好的人脈關系者優(yōu)先； 5、其他：能適應長期出差。 |
| 職位有效期 | |
