| 職位名稱 | 公司名稱 | 工作地點(diǎn) | 薪資待遇 | 狀態(tài) | 立即網(wǎng)申 |
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| 果樹種植技術(shù)員 | 天津市漫森活果蔬種植有限公司 | 天津 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):農(nóng)學(xué)、園藝、果樹學(xué)、蔬菜學(xué) 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):5年以上
崗位描述:1、負(fù)責(zé)生態(tài)園日常運(yùn)營(yíng)管理，建立園區(qū)整體運(yùn)營(yíng)戰(zhàn)略及運(yùn)營(yíng)模式
2、負(fù)責(zé)有機(jī)蔬菜種、水果種植，大棚果蔬種植技術(shù)指導(dǎo)。
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| 農(nóng)場(chǎng)場(chǎng)長(zhǎng)/園區(qū)負(fù)責(zé)人 | 天津市漫森活果蔬種植有限公司 | 天津 | 7001-8000元 | 停招 | |
專業(yè):企業(yè)管理、農(nóng)學(xué)、蔬菜學(xué)、果樹學(xué)、園藝 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位描述:1、全面負(fù)責(zé)公司農(nóng)場(chǎng)生態(tài)園區(qū)的規(guī)劃建設(shè)、項(xiàng)目開發(fā)、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)等管理工作；
2、制定農(nóng)作物年度生產(chǎn)計(jì)劃、實(shí)施方案、引種、栽培、養(yǎng)植等項(xiàng)目的生產(chǎn)與管理工作；
3、實(shí)時(shí)跟蹤農(nóng)場(chǎng)生產(chǎn)情況，如預(yù)產(chǎn)量和實(shí)際產(chǎn)量、播種數(shù)、長(zhǎng)勢(shì)、荒地情況、病蟲害診斷與防治情況等，并及時(shí)與工作人員溝通，確保各項(xiàng)工作高效完成；
4、負(fù)責(zé)對(duì)農(nóng)場(chǎng)蔬菜栽培管理和技術(shù)進(jìn)行指導(dǎo)，對(duì)物料使用、品種、數(shù)量、人員安排等制定... |
| 技術(shù)部經(jīng)理 | 天津市漫森活果蔬種植有限公司 | 天津 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):企業(yè)管理、農(nóng)學(xué)、蔬菜學(xué)、果樹學(xué)、園藝 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):2人 工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位描述:1.負(fù)責(zé)農(nóng)場(chǎng)總的經(jīng)營(yíng)管理
2.負(fù)責(zé)農(nóng)場(chǎng)基地的整體建設(shè)
3負(fù)責(zé)農(nóng)場(chǎng)果樹、大棚種植、有機(jī)果蔬的生產(chǎn)管理
4.負(fù)責(zé)農(nóng)場(chǎng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)
5.確認(rèn)每天的工作日程合理分工
6.做好各階段的工作計(jì)劃，監(jiān)督員工的工作情況
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| 技術(shù)員 | 天津市漫森活果蔬種植有限公司 | 天津 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):蔬菜學(xué)、果樹學(xué)、林學(xué) 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):3人 工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位描述:1)協(xié)助技術(shù)員對(duì)果樹及草莓的種植技術(shù)及制定種植計(jì)劃。
2)協(xié)助技術(shù)員掌握?qǐng)@區(qū)果樹生長(zhǎng)發(fā)育狀況，做好管理計(jì)劃。
3)協(xié)助技術(shù)員負(fù)責(zé)園區(qū)病蟲害監(jiān)測(cè)和安全防治地指導(dǎo)、監(jiān)控。
4)協(xié)助技術(shù)員在季后根據(jù)當(dāng)?shù)胤N植情況、作出下季科學(xué)規(guī)劃，提出合理化建議；
5)協(xié)助技術(shù)員負(fù)責(zé)記錄日常生產(chǎn)情況及數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)匯總。 |
| 技術(shù)員 | 天津市漫森活果蔬種植有限公司 | 天津 | 1001-5000元 | 停招 | |
專業(yè):農(nóng)學(xué)、蔬菜學(xué)、果樹學(xué)、園藝、設(shè)施農(nóng)業(yè)技術(shù) 學(xué)歷:大�！≌衅溉藬�(shù):3人 工作經(jīng)驗(yàn):應(yīng)屆畢業(yè)生
崗位描述:1、協(xié)助技術(shù)員對(duì)果樹及草莓的種植技術(shù)及制定種植計(jì)劃。
2、協(xié)助技術(shù)員掌握?qǐng)@區(qū)果樹生長(zhǎng)發(fā)育狀況， 做好管理計(jì)劃。
3、協(xié)助技術(shù)員負(fù)責(zé)園區(qū)病蟲害監(jiān)測(cè)和安全防治地指導(dǎo)、監(jiān)控。
4、協(xié)助技術(shù)員在季后根據(jù)當(dāng)?shù)胤N植情況、作出下季科學(xué)規(guī)劃，提
合理化建議；
5、協(xié)助技術(shù)員負(fù)責(zé)記錄日常生產(chǎn)情況及數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)匯總。 |
| 安徽肥料區(qū)域經(jīng)理 | 石家莊沃康科技有限公司 | 安徽 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):農(nóng)學(xué)、蔬菜學(xué)、果樹學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):3人 工作經(jīng)驗(yàn):3年以上
崗位描述:崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域產(chǎn)品開拓，客戶信息的搜集，開展產(chǎn)品促銷活動(dòng)。
2、與客戶進(jìn)行溝通，及時(shí)掌握客戶需要，了解客戶狀態(tài)。
3、定期對(duì)客戶進(jìn)行跟蹤分析、整理，提供銷售分析數(shù)據(jù)。
4、為農(nóng)戶提供必要的施肥技術(shù)指導(dǎo)和技術(shù)培訓(xùn)。
工作內(nèi)容：
1、負(fù)責(zé)大區(qū)的肥料銷售及售后工作，貫徹執(zhí)行公司的銷售策略，完成銷售任務(wù)。
2、發(fā)展和管理經(jīng)銷商，并與其保持良好合作關(guān)系；協(xié)助經(jīng)銷商建立運(yùn)... |
| 天津區(qū)域肥料銷售經(jīng)理 | 石家莊沃康科技有限公司 | 天津 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):植物保護(hù)、土壤學(xué)、蔬菜學(xué)、農(nóng)學(xué) 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):3人 工作經(jīng)驗(yàn):2年以上
崗位描述:
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域產(chǎn)品開拓，客戶信息的搜集，開展產(chǎn)品促銷活動(dòng)。
2、與客戶進(jìn)行溝通，及時(shí)掌握客戶需要，了解客戶狀態(tài)。
3、定期對(duì)客戶進(jìn)行跟蹤分析、整理，提供銷售分析數(shù)據(jù)。
4、為農(nóng)戶提供必要的施肥技術(shù)指導(dǎo)和技術(shù)培訓(xùn)。
待遇： 年薪5～20萬(wàn)元(開發(fā)新市場(chǎng)人員業(yè)績(jī)突出者)
我們期待有理想、有抱負(fù)的人才加入沃康（煜宏鷹）公司，開始一段偉大的歷程，實(shí)現(xiàn)我們共同的理想，... |
| 四川區(qū)域肥料銷售經(jīng)理 | 石家莊沃康科技有限公司 | 四川.樂山 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):蔬菜學(xué)、果樹學(xué)、農(nóng)學(xué)、植物保護(hù) 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):2人 工作經(jīng)驗(yàn):3年以上
崗位描述:崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域產(chǎn)品開拓，客戶信息的搜集，開展產(chǎn)品促銷活動(dòng)。
2、與客戶進(jìn)行溝通，及時(shí)掌握客戶需要，了解客戶狀態(tài)。
3、定期對(duì)客戶進(jìn)行跟蹤分析、整理，提供銷售分析數(shù)據(jù)。
4、為農(nóng)戶提供必要的施肥技術(shù)指導(dǎo)和技術(shù)培訓(xùn)。
待遇： 年薪5～20萬(wàn)元(開發(fā)新市場(chǎng)人員業(yè)績(jī)突出者)
我們期待有理想、有抱負(fù)的人才加入沃康（煜宏鷹）公司，開始一段偉大的歷程，實(shí)現(xiàn)我們共同的理想，服務(wù)... |
| 陜西區(qū)域肥料銷售經(jīng)理 | 石家莊沃康科技有限公司 | 陜西 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):農(nóng)學(xué)、果樹學(xué)、植物保護(hù)、植物營(yíng)養(yǎng)學(xué)、植物病理學(xué) 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):2人 工作經(jīng)驗(yàn):3年以上
崗位描述:崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域產(chǎn)品開拓，客戶信息的搜集，開展產(chǎn)品促銷活動(dòng)。
2、與客戶進(jìn)行溝通，及時(shí)掌握客戶需要，了解客戶狀態(tài)。
3、定期對(duì)客戶進(jìn)行跟蹤分析、整理，提供銷售分析數(shù)據(jù)。
4、為農(nóng)戶提供必要的施肥技術(shù)指導(dǎo)和技術(shù)培訓(xùn)。
待遇： 年薪5～20萬(wàn)元(開發(fā)新市場(chǎng)人員業(yè)績(jī)突出者)
我們期待有理想、有抱負(fù)的人才加入沃康（煜宏鷹）公司，開始一段偉大的歷程，實(shí)現(xiàn)我們共同的理想，服務(wù)... |
| 山西區(qū)域肥料銷售經(jīng)理 | 石家莊沃康科技有限公司 | 山西 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):農(nóng)學(xué)、園藝、果樹學(xué)、蔬菜學(xué)、植物保護(hù) 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):2人 工作經(jīng)驗(yàn):3年以上
崗位描述:崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域產(chǎn)品開拓，客戶信息的搜集，開展產(chǎn)品促銷活動(dòng)。
2、與客戶進(jìn)行溝通，及時(shí)掌握客戶需要，了解客戶狀態(tài)。
3、定期對(duì)客戶進(jìn)行跟蹤分析、整理，提供銷售分析數(shù)據(jù)。
4、為農(nóng)戶提供必要的施肥技術(shù)指導(dǎo)和技術(shù)培訓(xùn)。
待遇： 年薪5～20萬(wàn)元(開發(fā)新市場(chǎng)人員業(yè)績(jī)突出者)
我們期待有理想、有抱負(fù)的人才加入沃康（煜宏鷹）公司，開始一段偉大的歷程，實(shí)現(xiàn)我們共同的理想，服務(wù)... |
| 寧夏區(qū)域肥料銷售經(jīng)理 | 石家莊沃康科技有限公司 | 寧夏 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):農(nóng)學(xué)、作物栽培與耕作、果樹學(xué)、蔬菜學(xué)、植物保護(hù) 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):2人 工作經(jīng)驗(yàn):3年以上
崗位描述:崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域產(chǎn)品開拓，客戶信息的搜集，開展產(chǎn)品促銷活動(dòng)。
2、與客戶進(jìn)行溝通，及時(shí)掌握客戶需要，了解客戶狀態(tài)。
3、定期對(duì)客戶進(jìn)行跟蹤分析、整理，提供銷售分析數(shù)據(jù)。
4、為農(nóng)戶提供必要的施肥技術(shù)指導(dǎo)和技術(shù)培訓(xùn)。
待遇： 年薪5～20萬(wàn)元(開發(fā)新市場(chǎng)人員業(yè)績(jī)突出者)
我們期待有理想、有抱負(fù)的人才加入沃康（煜宏鷹）公司，開始一段偉大的歷程，實(shí)現(xiàn)我們共同的理想，服務(wù)... |
| 遼寧區(qū)域肥料銷售經(jīng)理 | 石家莊沃康科技有限公司 | 遼寧 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):農(nóng)學(xué)、蔬菜學(xué)、植物保護(hù)、植物學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):5人 工作經(jīng)驗(yàn):2年以上
崗位描述:崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域產(chǎn)品開拓，客戶信息的搜集，開展產(chǎn)品促銷活動(dòng)。
2、與客戶進(jìn)行溝通，及時(shí)掌握客戶需要，了解客戶狀態(tài)。
3、定期對(duì)客戶進(jìn)行跟蹤分析、整理，提供銷售分析數(shù)據(jù)。
4、為農(nóng)戶提供必要的施肥技術(shù)指導(dǎo)和技術(shù)培訓(xùn)。
待遇： 年薪5～20萬(wàn)元(開發(fā)新市場(chǎng)人員業(yè)績(jī)突出者)
我們期待有理想、有抱負(fù)的人才加入沃康（煜宏鷹）公司，開始一段偉大的歷程，實(shí)現(xiàn)我們共同的理想，服務(wù)... |
| 江西區(qū)域肥料銷售經(jīng)理 | 石家莊沃康科技有限公司 | 江西.贛州 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):農(nóng)學(xué)、果樹學(xué)、蔬菜學(xué)、植物保護(hù) 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):3人 工作經(jīng)驗(yàn):3年以上
崗位描述:崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域產(chǎn)品開拓，客戶信息的搜集，開展產(chǎn)品促銷活動(dòng)。
2、與客戶進(jìn)行溝通，及時(shí)掌握客戶需要，了解客戶狀態(tài)。
3、定期對(duì)客戶進(jìn)行跟蹤分析、整理，提供銷售分析數(shù)據(jù)。
4、為農(nóng)戶提供必要的施肥技術(shù)指導(dǎo)和技術(shù)培訓(xùn)。
待遇： 年薪5～20萬(wàn)元(開發(fā)新市場(chǎng)人員業(yè)績(jī)突出者)
我們期待有理想、有抱負(fù)的人才加入沃康（煜宏鷹）公司，開始一段偉大的歷程，實(shí)現(xiàn)我們共同的理想，服務(wù)... |
| 河南區(qū)域肥料銷售經(jīng)理 | 石家莊沃康科技有限公司 | 河南 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):農(nóng)學(xué)、果樹學(xué)、蔬菜學(xué)、植物保護(hù)、市場(chǎng)營(yíng)銷 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):5人 工作經(jīng)驗(yàn):3年以上
崗位描述:崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域產(chǎn)品開拓，客戶信息的搜集，開展產(chǎn)品促銷活動(dòng)。
2、與客戶進(jìn)行溝通，及時(shí)掌握客戶需要，了解客戶狀態(tài)。
3、定期對(duì)客戶進(jìn)行跟蹤分析、整理，提供銷售分析數(shù)據(jù)。
4、為農(nóng)戶提供必要的施肥技術(shù)指導(dǎo)和技術(shù)培訓(xùn)。
待遇： 年薪5～20萬(wàn)元(開發(fā)新市場(chǎng)人員業(yè)績(jī)突出者)
我們期待有理想、有抱負(fù)的人才加入沃康（煜宏鷹）公司，開始一段偉大的歷程，實(shí)現(xiàn)我們共同的理想，服務(wù)... |
| 河北區(qū)域肥料銷售經(jīng)理 | 石家莊沃康科技有限公司 | 河北 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):果樹學(xué)、植物保護(hù)、蔬菜學(xué)、農(nóng)學(xué)、土壤學(xué) 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):8人 工作經(jīng)驗(yàn):3年以上
崗位描述:崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域產(chǎn)品開拓，客戶信息的搜集，開展產(chǎn)品促銷活動(dòng)。
2、與客戶進(jìn)行溝通，及時(shí)掌握客戶需要，了解客戶狀態(tài)。
3、定期對(duì)客戶進(jìn)行跟蹤分析、整理，提供銷售分析數(shù)據(jù)。
4、為農(nóng)戶提供必要的施肥技術(shù)指導(dǎo)和技術(shù)培訓(xùn)。
待遇： 年薪5～20萬(wàn)元(開發(fā)新市場(chǎng)人員業(yè)績(jī)突出者)
我們期待有理想、有抱負(fù)的人才加入沃康（煜宏鷹）公司，開始一段偉大的歷程，實(shí)現(xiàn)我們共同的理想，服務(wù)... |
| 海南區(qū)域肥料銷售經(jīng)理 | 石家莊沃康科技有限公司 | 海南 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):農(nóng)學(xué)、園藝、果樹學(xué)、蔬菜學(xué)、植物保護(hù) 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):5人 工作經(jīng)驗(yàn):3年以上
崗位描述:崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域產(chǎn)品開拓，客戶信息的搜集，開展產(chǎn)品促銷活動(dòng)。
2、與客戶進(jìn)行溝通，及時(shí)掌握客戶需要，了解客戶狀態(tài)。
3、定期對(duì)客戶進(jìn)行跟蹤分析、整理，提供銷售分析數(shù)據(jù)。
4、為農(nóng)戶提供必要的施肥技術(shù)指導(dǎo)和技術(shù)培訓(xùn)。
待遇： 年薪5～20萬(wàn)元(開發(fā)新市場(chǎng)人員業(yè)績(jī)突出者)
我們期待有理想、有抱負(fù)的人才加入沃康（煜宏鷹）公司，開始一段偉大的歷程，實(shí)現(xiàn)我們共同的理想，服務(wù)... |
| 廣西區(qū)域肥料銷售經(jīng)理 | 石家莊沃康科技有限公司 | 廣西 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):農(nóng)學(xué)、園藝、果樹學(xué)、蔬菜學(xué)、植物保護(hù) 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):5人 工作經(jīng)驗(yàn):3年以上
崗位描述:崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域產(chǎn)品開拓，客戶信息的搜集，開展產(chǎn)品促銷活動(dòng)。
2、與客戶進(jìn)行溝通，及時(shí)掌握客戶需要，了解客戶狀態(tài)。
3、定期對(duì)客戶進(jìn)行跟蹤分析、整理，提供銷售分析數(shù)據(jù)。
4、為農(nóng)戶提供必要的施肥技術(shù)指導(dǎo)和技術(shù)培訓(xùn)。
待遇： 年薪5～20萬(wàn)元(開發(fā)新市場(chǎng)人員業(yè)績(jī)突出者)
我們期待有理想、有抱負(fù)的人才加入沃康（煜宏鷹）公司，開始一段偉大的歷程，實(shí)現(xiàn)我們共同的理想，服務(wù)... |
| 甘肅區(qū)域肥料銷售經(jīng)理 | 石家莊沃康科技有限公司 | 甘肅 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):果樹學(xué)、蔬菜學(xué)、園藝、植物保護(hù) 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):5人 工作經(jīng)驗(yàn):3年以上
崗位描述:崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域產(chǎn)品開拓，客戶信息的搜集，開展產(chǎn)品促銷活動(dòng)。
2、與客戶進(jìn)行溝通，及時(shí)掌握客戶需要，了解客戶狀態(tài)。
3、定期對(duì)客戶進(jìn)行跟蹤分析、整理，提供銷售分析數(shù)據(jù)。
4、為農(nóng)戶提供必要的施肥技術(shù)指導(dǎo)和技術(shù)培訓(xùn)。
待遇： 年薪5～20萬(wàn)元(開發(fā)新市場(chǎng)人員業(yè)績(jī)突出者)
我們期待有理想、有抱負(fù)的人才加入沃康（煜宏鷹）公司，開始一段偉大的歷程，實(shí)現(xiàn)我們共同的理想，服務(wù)... |
| 山東區(qū)域肥料銷售經(jīng)理 | 石家莊沃康科技有限公司 | 山東 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):蔬菜學(xué)、果樹學(xué) 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):5人 工作經(jīng)驗(yàn):3年以上
崗位描述:崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域產(chǎn)品開拓，客戶信息的搜集，開展產(chǎn)品促銷活動(dòng)。
2、與客戶進(jìn)行溝通，及時(shí)掌握客戶需要，了解客戶狀態(tài)。
3、定期對(duì)客戶進(jìn)行跟蹤分析、整理，提供銷售分析數(shù)據(jù)。
4、為農(nóng)戶提供必要的施肥技術(shù)指導(dǎo)和技術(shù)培訓(xùn)。
待遇： 年薪5～20萬(wàn)元(開發(fā)新市場(chǎng)人員業(yè)績(jī)突出者)
我們期待有理想、有抱負(fù)的人才加入沃康（煜宏鷹）公司，開始一段偉大的歷程，實(shí)現(xiàn)我們共同的理想，服務(wù)... |
| 云南區(qū)域肥料銷售經(jīng)理 | 石家莊沃康科技有限公司 | 云南 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):市場(chǎng)營(yíng)銷、微生物、植物營(yíng)養(yǎng)學(xué)、植物保護(hù) 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):5人 工作經(jīng)驗(yàn):3年以上
崗位描述:崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域產(chǎn)品開拓，客戶信息的搜集，開展產(chǎn)品促銷活動(dòng)。
2、與客戶進(jìn)行溝通，及時(shí)掌握客戶需要，了解客戶狀態(tài)。
3、定期對(duì)客戶進(jìn)行跟蹤分析、整理，提供銷售分析數(shù)據(jù)。
4、為農(nóng)戶提供必要的施肥技術(shù)指導(dǎo)和技術(shù)培訓(xùn)。
待遇： 年薪5～20萬(wàn)元(開發(fā)新市場(chǎng)人員業(yè)績(jī)突出者)
我們期待有理想、有抱負(fù)的人才加入沃康（煜宏鷹）公司，開始一段偉大的歷程，實(shí)現(xiàn)我們共同的理想，服務(wù)... |
