| 職位名稱 | 公司名稱 | 工作地點(diǎn) | 薪資待遇 | 狀態(tài) | 立即網(wǎng)申 |
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| 林業(yè)技術(shù)部經(jīng)理 | 衡陽市美城綠化苗木工程有限公司 | 湖南.衡陽 | 3001-4000元 | 停招 | |
專業(yè):市場開發(fā)與營銷、水土保持與荒漠化防治、林學(xué) 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):4人 工作經(jīng)驗(yàn):3年以上
崗位描述:流轉(zhuǎn)農(nóng)村土地，開發(fā)土地造林 |
| 招聘經(jīng)理 | 衡陽市美城綠化苗木工程有限公司 | 湖南.衡陽 | 1001-2000元 | 停招 | |
專業(yè):人力資源管理 學(xué)歷:大�！≌衅溉藬�(shù):2人 工作經(jīng)驗(yàn):1年以上
崗位描述:負(fù)責(zé)人力資源的招聘以及公司人力薪酬的計(jì)算，考核人力資源的績效。 |
| 技術(shù)員 | 衡陽市美城綠化苗木工程有限公司 | 湖南.衡陽 | 2001-3000元 | 停招 | |
專業(yè):農(nóng)學(xué)、園藝、設(shè)施農(nóng)業(yè)技術(shù)、設(shè)施農(nóng)業(yè)科學(xué)與工程 學(xué)歷:本科 招聘人數(shù):10人 工作經(jīng)驗(yàn):應(yīng)屆畢業(yè)生
崗位描述:負(fù)責(zé)基地生產(chǎn)技術(shù)指導(dǎo)，制定生產(chǎn)技術(shù)施行方案，制定生產(chǎn)效能考核指標(biāo)。 |
| 項(xiàng)目經(jīng)理 | 青島清溪菩提樹環(huán)保綠化控股股份有限公司 | 全國各地 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):林學(xué)、林業(yè)技術(shù)、園林技術(shù)、園藝 學(xué)歷:大�！≌衅溉藬�(shù):10人 工作經(jīng)驗(yàn):2年以上
崗位描述:1、負(fù)責(zé)公司基地喬木灌木、花卉種植、生產(chǎn)、土壤改良等整體計(jì)劃、實(shí)施；
2、組織、實(shí)施花卉苗木等育苗生產(chǎn)、服務(wù)等工作；
3、負(fù)責(zé)種植基地的規(guī)劃及運(yùn)營管理；
4、負(fù)責(zé)各類計(jì)劃和報(bào)表的編制和分析，協(xié)調(diào)基地與當(dāng)?shù)卣陀嘘P(guān)部門的關(guān)系；
5、負(fù)責(zé)公司農(nóng)產(chǎn)品的組合規(guī)劃及生產(chǎn)，安排生產(chǎn)管理，包括生產(chǎn)季節(jié)，物資使用時(shí)間、品種、數(shù)量；
6、跟進(jìn)田間操作規(guī)范的落實(shí)，確保種植作物的安全和質(zhì)量穩(wěn)定；
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| 林業(yè)員 | 廣西理文林業(yè)科技發(fā)展有限公司 | 全國各地 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):林業(yè)技術(shù)、園藝、植物科學(xué)與技術(shù) 學(xué)歷:中�！≌衅溉藬�(shù):6人 工作經(jīng)驗(yàn):1年以上
崗位描述:林業(yè)員是利用公司先進(jìn)的營林技術(shù)和成熟的管理經(jīng)驗(yàn)，按公司核準(zhǔn)的年度計(jì)劃，通過承包商對營林作業(yè)的具體實(shí)施完成營林任務(wù)；并與鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、林業(yè)站、村委、及群眾保持良好的關(guān)系，對個人所管轄林地的安全保護(hù)、作業(yè)質(zhì)量、以及林木生長量完全負(fù)責(zé)的林地管理人員。 |
| 林道員 | 廣西理文林業(yè)科技發(fā)展有限公司 | 廣西.梧州 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):林業(yè)技術(shù)、園藝、植物科學(xué)與技術(shù) 學(xué)歷:大�！≌衅溉藬�(shù):3人 工作經(jīng)驗(yàn):2年以上
崗位描述:負(fù)責(zé)做好公司林道規(guī)劃設(shè)計(jì)前期潛在糾紛摸底調(diào)查工作,并對林道規(guī)劃的可行性進(jìn)行初步評估和提出有效意見；對林道施工進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)和監(jiān)督；林道日常管理和維護(hù)工作。 |
| 質(zhì)控員 | 廣西理文林業(yè)科技發(fā)展有限公司 | 廣西.梧州 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):林業(yè)技術(shù)、園藝、植物科學(xué)與技術(shù) 學(xué)歷:大�！≌衅溉藬�(shù):2人 工作經(jīng)驗(yàn):1年以上
崗位描述:抽查現(xiàn)場苗木、肥料管護(hù)和使用情況；抽查造林作業(yè)施工規(guī)范流程和林地施工質(zhì)量、施工進(jìn)度；抽查造林和撫育各工序結(jié)算測量面積、林道修建質(zhì)量、林木生長情況；監(jiān)督林地異況是否報(bào)告及處理；協(xié)調(diào)森林資源調(diào)查隊(duì)開展資源清查和伐前調(diào)查等工作。 |
| 認(rèn)證體系主管 | 廣西理文林業(yè)科技發(fā)展有限公司 | 廣西.梧州 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):林業(yè)技術(shù)、園藝、植物科學(xué)與技術(shù) 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位描述:【綜合要求】
1、大專以上學(xué)歷（林學(xué)專業(yè)優(yōu)先考慮）；
2、對CFCC體系認(rèn)證有一定認(rèn)識；
3、可以獨(dú)立起草CFCC體系文件；
4、有推行過林業(yè)認(rèn)證或ISO認(rèn)證的工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 |
| 組培技術(shù)員 | 廣西理文林業(yè)科技發(fā)展有限公司 | 廣西.梧州 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):林業(yè)技術(shù)、園藝、植物科學(xué)與技術(shù) 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):3人 工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位描述:負(fù)責(zé)定期培訓(xùn)接種員，強(qiáng)化實(shí)際操作技術(shù)，確保組培生產(chǎn)正常運(yùn)轉(zhuǎn)；負(fù)責(zé)外植體的篩選和制作并擴(kuò)繁；負(fù)責(zé)做好新品種觀測和相關(guān)組培初繁試驗(yàn)工作；觀察苗木生產(chǎn)情況，根據(jù)長勢進(jìn)行擇優(yōu)去劣選出最適合的配方。 |
| 生產(chǎn)文員 | 四川太陽湖農(nóng)業(yè)有限責(zé)任公司 | 四川.遂寧 | 2001-3000元 | 停招 | |
專業(yè):園林、園藝、農(nóng)學(xué)、作物生產(chǎn)技術(shù)、種子生產(chǎn)與經(jīng)營 學(xué)歷:大�！≌衅溉藬�(shù):2人 工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位描述:1、協(xié)助技術(shù)部、生產(chǎn)部做好 核桃園區(qū)軟件資料整理。
2、核桃園區(qū)日常管理檔案錄入。
3、定期對公司核桃園區(qū)核桃數(shù)量進(jìn)行摸底調(diào)查。
4、核桃園區(qū)窩位圖制作。 |
| 林木種苗質(zhì)檢員 | 北京綠景國際貿(mào)易有限公司 | 北京 | 3001-4000元 | 停招 | |
專業(yè):不限 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):2人 工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位描述:1.進(jìn)口苗木、花卉質(zhì)量檢驗(yàn)檢疫
2.與報(bào)關(guān)員配合完成進(jìn)口報(bào)關(guān)工作
3.銷售苗木、花卉質(zhì)量檢驗(yàn)檢疫 |
| 油茶深加工經(jīng)理 | 湖北長江偉業(yè)房地產(chǎn)開發(fā)集團(tuán)有限公司 | 湖北 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):農(nóng)學(xué)、作物栽培與耕作、林學(xué)、土地資源管理 學(xué)歷:大專 招聘人數(shù):2人 工作經(jīng)驗(yàn):8年以上
崗位描述:
崗位職責(zé)：
1、完成QS、綠色、有機(jī)證書的認(rèn)證續(xù)展工作；
2、根據(jù)公司實(shí)際健全完善公司質(zhì)量管理體系；
3、從事過油茶深加工相關(guān)崗位5年以上工作經(jīng)驗(yàn)；
4、保證檢驗(yàn)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、記錄齊全、統(tǒng)計(jì)報(bào)表完整；
5、與公司各部門和市場客戶能有效溝通。 |
| 森林資源調(diào)查設(shè)計(jì) | 雙柏洪華林業(yè)開發(fā)有限公司 | 云南.楚雄 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):林學(xué) 學(xué)歷:大�！≌衅溉藬�(shù):3人 工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位描述:從事森林資源調(diào)查和營造林作業(yè)設(shè)計(jì)。 |
| 技術(shù)人員 | 貴州匯生林業(yè)開發(fā)有限公司 | 貴州.貴陽 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):林業(yè)技術(shù)、園藝、植物科學(xué)與技術(shù) 學(xué)歷:大專 招聘人數(shù):2人 工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位描述:1、有林業(yè)專業(yè)知識及相關(guān)基礎(chǔ)工作經(jīng)驗(yàn)；
2、整理公司科技部材料，并且歸檔。完成中心的所有檔案建設(shè)工作；
3、搜集行業(yè)科技資訊，及時(shí)發(fā)送給各分公司生產(chǎn)中心負(fù)責(zé)人；
4、配合人力資源部制定給各分公司生產(chǎn)技術(shù)人員培訓(xùn)的計(jì)劃，并且負(fù)責(zé)實(shí)施；
5、協(xié)助中心主任與各相關(guān)政府、機(jī)構(gòu)聯(lián)絡(luò)，并實(shí)時(shí)跟進(jìn)；
6、與公司內(nèi)部其他分公司或者部門進(jìn)行聯(lián)絡(luò)，及時(shí)向中心主任反饋各方進(jìn)展情況；
7、能有效識別圖紙（林班圖... |
| 企劃總監(jiān) | 貴州匯生林業(yè)開發(fā)有限公司 | 貴州.貴陽 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):市場營銷、營銷與策劃、廣告經(jīng)營與管理 學(xué)歷:本科 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位描述:1、負(fù)責(zé)企劃部工作的統(tǒng)籌安排，分配、指導(dǎo)、審核下屬人員工作；
2、負(fù)責(zé)組織企業(yè)總體VI系統(tǒng)的設(shè)計(jì)、定位并監(jiān)督執(zhí)行，確保集團(tuán)VI系統(tǒng)應(yīng)用的正確性、 有效性、準(zhǔn)確性；
3、組織、促進(jìn)、指導(dǎo)、實(shí)施集團(tuán)品牌的系統(tǒng)化建設(shè)；
4、響應(yīng)集團(tuán)及各產(chǎn)業(yè)公司市場活動需求，組織企劃中心進(jìn)行策劃準(zhǔn)備與協(xié)助實(shí)施
5、負(fù)責(zé)集團(tuán)公司、各產(chǎn)業(yè)公司的參展管理與配套工作；
6、負(fù)責(zé)組織、落實(shí)企業(yè)網(wǎng)站的建設(shè)和日常更新維護(hù)，保... |
| 銷售文員 | 貴州匯生林業(yè)開發(fā)有限公司 | 貴州.貴陽 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):市場營銷、會計(jì)、財(cái)務(wù)管理、金融 學(xué)歷:大專 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):3年以上
崗位描述:1、負(fù)責(zé)公司銷售合同及其他營銷文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作；
2、負(fù)責(zé)各類銷售指標(biāo)的月度、季度、年度統(tǒng)計(jì)報(bào)表和報(bào)告的制作、編寫，并隨時(shí)答復(fù)領(lǐng)導(dǎo)對銷售動態(tài)情況的詢問；
3、負(fù)責(zé)收集、整理、歸納市場行情、價(jià)格，以及新產(chǎn)品、替代品、客源等信息資料，提出分析報(bào)告，為部門業(yè)務(wù)人員、領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考；
4、協(xié)助銷售人員做好上門客戶的接待和電話來訪工作；在銷售人員缺席時(shí)，及時(shí)轉(zhuǎn)告客戶信息... |
| 董事長綜合助理 | 貴州匯生林業(yè)開發(fā)有限公司 | 貴州.貴陽 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學(xué)歷:大�！≌衅溉藬�(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位描述:1、董事長辦公室管理體系的有效執(zhí)行；
2、本部門成本控制工作的有效執(zhí)行；
3、董事長對外工作日程的安排提醒；
4、董事長對外接待工作的執(zhí)行；
5、對董事長日常公務(wù)綜合類事務(wù)進(jìn)行處理；
6、對董事長日常私人綜合類事務(wù)進(jìn)行處理；
7、駕駛熟練，陪同董事長出席參加各項(xiàng)社交活動及會議；
8、文筆好，做好董事長參加會議的紀(jì)要撰寫及存檔工作；
9、記錄匯總董事長每周重要拜訪和接見工作，并及時(shí)發(fā)送給總... |
| 常務(wù)副總裁綜合助理 | 貴州匯生林業(yè)開發(fā)有限公司 | 貴州.貴陽 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):人力資源管理 學(xué)歷:大�！≌衅溉藬�(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):3年以上
崗位描述:1．學(xué)歷要求企業(yè)管理、人力資源管理、工商管理、中文或法律等專業(yè)大專以上學(xué)歷；
2．工作經(jīng)驗(yàn)具有三年以上大中型企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少有兩年以上行政、人力資源、辦公室管理工作經(jīng)驗(yàn)；
3．基本技能和素質(zhì)要求a.具備先進(jìn)的管理理念和大局觀念，熟悉現(xiàn)代企業(yè)管理制度和管理方法。b.知識素養(yǎng)高，知識面廣，知識結(jié)構(gòu)合理，尤其對企業(yè)辦公管理知識能全面掌握。c.具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)及管理能力，善于溝通、協(xié)調(diào)，... |
| 林木種植技術(shù)員 | 江蘇義利康投資發(fā)展有限公司 | 江蘇.無錫 | 3001-4000元 | 停招 | |
專業(yè):林學(xué) 學(xué)歷:本科 招聘人數(shù):3人 工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位描述:負(fù)責(zé)林地種植技術(shù)指導(dǎo)及后期管理技術(shù)指導(dǎo) |
| 農(nóng)業(yè)技術(shù)員 | 江蘇義利康投資發(fā)展有限公司 | 江蘇.無錫 | 3001-4000元 | 停招 | |
專業(yè):林學(xué) 學(xué)歷:本科 招聘人數(shù):3人 工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位描述:負(fù)責(zé)林地種植技術(shù)指導(dǎo)及后期管理技術(shù)指導(dǎo) |
