“慧眼識(shí)珠 驅(qū)動(dòng)未來”
——湖南新五豐2017年南京農(nóng)業(yè)大學(xué)校園招聘
走進(jìn)新五豐
●中國第一家以生豬養(yǎng)殖為主業(yè)的國有上市公司,被譽(yù)為“中國生豬養(yǎng)殖第一股”(證券代碼600975)。
●中國內(nèi)地供港澳生豬出口最大的單體企業(yè),最高時(shí)占香港市場(chǎng)五分之一市場(chǎng)份額。
●國有控股,完全市場(chǎng)化經(jīng)營,擁有12家高標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)模化生豬養(yǎng)殖基地,2016年生豬養(yǎng)殖規(guī)模80萬頭,2020年預(yù)計(jì)達(dá)到200萬頭,湖南最大的生豬養(yǎng)殖企業(yè),“農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化國家重點(diǎn)龍頭企業(yè)”。
●已構(gòu)建以生豬養(yǎng)殖為核心,以飼料生產(chǎn)、屠宰、鮮肉銷售、養(yǎng)殖設(shè)備、養(yǎng)殖環(huán)保為配套的完整的生豬產(chǎn)業(yè)鏈條,成為中國為數(shù)不多的生豬全產(chǎn)業(yè)鏈運(yùn)營企業(yè)。
● 堅(jiān)持“為人類健康生活多做實(shí)事”的企業(yè)使命,在不斷為廣大消費(fèi)者提供安全、優(yōu)質(zhì)、美味鮮肉產(chǎn)品的同時(shí),追求企業(yè)和員工的共同成長。
●發(fā)展目標(biāo):中國最有特色的生豬養(yǎng)殖企業(yè)。
●目前員工總數(shù):1500人;公司總部:長沙;分子公司:25個(gè);年銷售收入:20億元;年出欄生豬:80萬頭。
選擇新五豐的6大理由:
理由一:畜牧行業(yè)前景喜人
民以食為天,實(shí)體經(jīng)濟(jì)各個(gè)行業(yè)的發(fā)展均有起起落落,唯獨(dú)畜牧產(chǎn)業(yè)始終“穩(wěn)坐釣魚臺(tái)”,連續(xù)多年產(chǎn)值破萬億,其中生豬產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值占據(jù)半壁江山。當(dāng)前,生豬養(yǎng)殖正朝規(guī);⒐I(yè)化、現(xiàn)代化方向大步邁進(jìn),是蘊(yùn)藏?zé)o窮潛力與機(jī)遇的朝陽產(chǎn)業(yè)。
理由二:企業(yè)實(shí)力卓著,目前處于快速發(fā)展期
1、企業(yè)性質(zhì)為國有控股上市公司,是國內(nèi)屈指可數(shù)的有國有背景的生豬養(yǎng)殖上市企業(yè);穩(wěn)定的發(fā)展平臺(tái)將會(huì)給應(yīng)屆生吃下職業(yè)發(fā)展的定心丸。
2、公司當(dāng)前正處于快速成長期,養(yǎng)殖規(guī)模加速擴(kuò)大,應(yīng)屆生進(jìn)入公司后機(jī)遇無限。
理由三:有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬與保障體系
1、提供行業(yè)內(nèi)具有競(jìng)爭(zhēng)力的保障薪酬,給你妥妥的收獲感;
2、入職即購買養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)保險(xiǎn)及商業(yè)意外保險(xiǎn),令你安心工作與生活;
4、分子公司提供免費(fèi)食宿(總部提供單身宿舍,)、休閑設(shè)施、網(wǎng)絡(luò),讓你在豬場(chǎng)工作生活中也能尋找小快樂;
5、豐富的娛樂學(xué)習(xí)活動(dòng)(籃球比賽、羽毛球比賽、征文活動(dòng)及其他工會(huì)活動(dòng)),發(fā)掘多才多藝的你!
理由四:私人訂制式的培養(yǎng)計(jì)劃
只要你夠給力。(duì)于你的培養(yǎng),光想想都會(huì)有點(diǎn)小激動(dòng)!!
1、一對(duì)一導(dǎo)師帶培(由公司核心骨干經(jīng)理級(jí)員工進(jìn)行帶培);
2、夠給力的你將有機(jī)會(huì)被評(píng)定為公司高層的“入室弟子”,入司第一年由公司高管全程關(guān)注和輔導(dǎo);
3、全方位培訓(xùn)知識(shí)只為培育新五豐未來的管理人才與核心骨干(人力資源部承諾培訓(xùn)資源將向夠給力的你一再傾斜);
4、新五豐熔煉品牌夏令營,新生拓展、一線實(shí)踐、入職培訓(xùn)、全產(chǎn)業(yè)鏈環(huán)節(jié)參觀一系列度身定制的精彩活動(dòng)只針對(duì)2017年應(yīng)屆生的你。
理由五:快人一步的職業(yè)發(fā)展速度
在你進(jìn)入新五豐之前,我們已經(jīng)為你做好快速發(fā)展的職業(yè)生涯規(guī)劃:
第1年:職場(chǎng)起步——制定職業(yè)發(fā)展規(guī)劃、總部提供培訓(xùn)、一對(duì)一師帶徒崗位適應(yīng)性培訓(xùn);
第2-3年:全面提升——深化崗位知識(shí)、技能學(xué)習(xí),通過內(nèi)部輪崗等形式,提高個(gè)人技能,明確自己未來發(fā)展定位;
第4-5年:重點(diǎn)突破——注重培養(yǎng)自己的團(tuán)隊(duì)管理能力或技術(shù)創(chuàng)新能力,力求在管理或技術(shù)領(lǐng)域進(jìn)行重點(diǎn)突破;
5年以后:中流砥柱——成為能全面管理大規(guī)模豬場(chǎng)的優(yōu)秀管理者,在公司養(yǎng)殖板塊扮演中流砥柱的角色。
從實(shí)際情況來看,進(jìn)入到公司的應(yīng)屆生,1年做主管,2至3年做主任,3至5年成為豬場(chǎng)場(chǎng)長,是大概率事件!
理由六:年輕無極限!
還在猶豫?還在擔(dān)心?還在害怕國字號(hào)背景的企業(yè)論資排輩,不給年輕人上位的機(jī)會(huì)?
別傻了,我們這邊90后的同事們大都已經(jīng)開始在獨(dú)擋一面了,而你還在考慮?
別猶豫了,趕緊加入我們吧!!
歡迎南京農(nóng)業(yè)大學(xué)的優(yōu)秀畢業(yè)生來湖南新五豐發(fā)展!
同樣更歡迎南京農(nóng)業(yè)大學(xué)的優(yōu)秀湖南籍學(xué)子回湘發(fā)展!
招聘流程
校園宣講會(huì):參加新五豐2016年11月4日校園雙選會(huì)104號(hào)展位→現(xiàn)場(chǎng)填寫簡歷→筆試→面試→體檢→簽訂就業(yè)協(xié)議→畢業(yè)前實(shí)習(xí)→取得畢業(yè)證并正式上崗
直接與我們聯(lián)系:通過電話/郵件/QQ/微信訂閱號(hào)聯(lián)系我們→約見面試/筆試→體檢→簽訂就業(yè)協(xié)議→畢業(yè)前實(shí)習(xí)→取得畢業(yè)證并正式上崗
偷偷告訴你們哦,我們拒絕平淡無味的宣講會(huì),更多互動(dòng)環(huán)節(jié)、更多有獎(jiǎng)問答、更多精美獎(jiǎng)品、更多微信紅包只在新五豐的宣講會(huì)等待更好的你!
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