| 職位名稱 | 公司名稱 | 工作地點(diǎn) | 薪資待遇 | 狀態(tài) | 立即網(wǎng)申 |
|---|
| 技術(shù)服務(wù)經(jīng)理 | 江西省原種豬場有限公司上高分公司 | 江西.南昌 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):畜牧、獸醫(yī)、動物營養(yǎng)與飼料科學(xué)、生物技術(shù) 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):5人 工作經(jīng)驗(yàn):3年以上
崗位描述:1、畜牧獸醫(yī)、動物醫(yī)學(xué)及相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷；
2、3年以上規(guī)�；i場管理或技術(shù)服務(wù)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
3、較強(qiáng)的溝通技巧、團(tuán)隊協(xié)作能力、問題解決能力、學(xué)習(xí)能力。 |
| 駐場環(huán)控師 | 江西省原種豬場有限公司上高分公司 | 江西.南昌 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):畜牧、獸醫(yī)、動物營養(yǎng)與飼料科學(xué)、生物技術(shù) 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):2人 工作經(jīng)驗(yàn):1年以上
崗位描述:1、懂水電，有電工證，1年以上工作經(jīng)驗(yàn)；
2、協(xié)助片區(qū)總經(jīng)理及事業(yè)部環(huán)控師工作；
3、負(fù)責(zé)豬場設(shè)備管理機(jī)采購，監(jiān)督設(shè)備安裝工程及整改；
4、對各場環(huán)控工作進(jìn)行檢查、指導(dǎo)和培訓(xùn)；
5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作事項(xiàng)。 |
| 財務(wù)經(jīng)理 | 江西省原種豬場有限公司上高分公司 | 江西.南昌 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):市場營銷、營銷與策劃、廣告經(jīng)營與管理 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):5人 工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位描述:1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)統(tǒng)計工作
2、負(fù)責(zé)公司資產(chǎn)管理
3、負(fù)責(zé)銷售數(shù)據(jù)的收集、整理、上報工作 |
| 種豬事業(yè)部生產(chǎn)副總 | 江西省原種豬場有限公司上高分公司 | 江西.南昌 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學(xué)歷:本科 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):10年以上
崗位描述:協(xié)助總經(jīng)理主抓生產(chǎn)管理
1、落實(shí)事業(yè)部年度經(jīng)營計劃確定的各項(xiàng)生產(chǎn)指標(biāo)；
2、指導(dǎo)、監(jiān)督生產(chǎn)技術(shù)部、片區(qū)單位開展各項(xiàng)生產(chǎn)管理工作，確保各項(xiàng)生產(chǎn)指標(biāo)達(dá)成；
3、執(zhí)行、落實(shí)技術(shù)委員會決議的各項(xiàng)技術(shù)管理工作；
4、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作事項(xiàng)。 |
| 種豬事業(yè)部技術(shù)服務(wù)總監(jiān) | 江西省原種豬場有限公司上高分公司 | 江西.南昌 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):畜牧、獸醫(yī)、動物營養(yǎng)與飼料科學(xué)、生物技術(shù) 學(xué)歷:大專 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位描述:主要是組建服務(wù)團(tuán)隊，優(yōu)化服務(wù)流程、建立健全服務(wù)管理制度、提 升品牌知名度和美譽(yù)度、技術(shù)培訓(xùn)等。 |
| 種豬事業(yè)部育種總監(jiān) | 江西省原種豬場有限公司上高分公司 | 江西.南昌 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):畜牧、獸醫(yī)、動物營養(yǎng)與飼料科學(xué)、生物技術(shù) 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位描述:負(fù)責(zé)主持育種部日常育種工作， 負(fù)責(zé)制定育種規(guī)劃和監(jiān)督實(shí)施； 負(fù)責(zé)組織每月的育種工作會議； 負(fù)責(zé)向育種委員提交育種規(guī)劃及實(shí)施方案、組織體系、管理制度；負(fù)責(zé)向育種委員會提交育種部年度工作報告和下年度育種計劃； 負(fù)責(zé)組織執(zhí)行育種委員會制定的相關(guān)工作；負(fù)責(zé)育種相關(guān)課題項(xiàng)目的制訂、組織和實(shí)施。負(fù)責(zé)種豬引進(jìn)的規(guī)劃與引種標(biāo)準(zhǔn)制定； |
| 育種總監(jiān) | 江西正邦養(yǎng)殖有限公司 | 全國各地 | 20000元以上 | 停招 | |
專業(yè):畜牧、動物繁育、生物技術(shù) 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):2人 工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位描述:全面負(fù)責(zé)公司的育種及管理工作。 |
| 分廠場長 | 江西正邦養(yǎng)殖有限公司 | 全國各地 | 9001-10000元 | 停招 | |
專業(yè):畜牧、獸醫(yī)、動物營養(yǎng)與飼料科學(xué)、動物藥學(xué) 學(xué)歷:大�！≌衅溉藬�(shù):4人 工作經(jīng)驗(yàn):3年以上
崗位描述:管理全場的生產(chǎn)情況以及外圍關(guān)系，要懂得現(xiàn)在化豬場的管理模式。 |
| 片區(qū)獸醫(yī)師 | 江西正邦養(yǎng)殖有限公司 | 全國各地 | 11001-12000元 | 停招 | |
專業(yè):畜牧、獸醫(yī) 學(xué)歷:博士 招聘人數(shù):2人 工作經(jīng)驗(yàn):5年以上
崗位描述:管理整個片區(qū)的生物安全及防疫。 |
| 養(yǎng)豬技術(shù)員 | 新余德康農(nóng)牧科技有限公司 | 江西.南昌 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):動物藥學(xué)、獸醫(yī)、畜牧、動物繁育 學(xué)歷:中�！≌衅溉藬�(shù):10人以上 工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位描述:1、負(fù)責(zé)場內(nèi)生產(chǎn)技術(shù)管理工作，監(jiān)督檢查技術(shù)措施的實(shí)施；
2、及時、準(zhǔn)確了解養(yǎng)殖車間生產(chǎn)情況，實(shí)時檢查豬的生長和防疫工作；
3、做好車間養(yǎng)殖生產(chǎn)情況記錄并存檔；
4、對下屬技術(shù)員進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)和培訓(xùn)；
|
| 豬場配種員 | 新余德康農(nóng)牧科技有限公司 | 江西.南昌 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):畜牧、獸醫(yī)、動物藥學(xué)、動物繁育 學(xué)歷:中技 招聘人數(shù):5人 工作經(jīng)驗(yàn):1年以上
崗位描述:1、負(fù)責(zé)場內(nèi)生產(chǎn)技術(shù)管理工作，監(jiān)督檢查技術(shù)措施的實(shí)施；
2、及時、準(zhǔn)確了解養(yǎng)殖車間生產(chǎn)情況，實(shí)時檢查豬的生長和防疫工作；
3、做好車間養(yǎng)殖生產(chǎn)情況記錄并存檔；
4、對下屬技術(shù)員進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)和培訓(xùn)
|
| 養(yǎng)殖場業(yè)務(wù)員 | 東鄉(xiāng)縣三羊?qū)崢I(yè)有限公司 | 江西.撫州 | 3001-4000元 | 停招 | |
專業(yè):不限 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位描述:負(fù)責(zé)公司養(yǎng)殖場的飼養(yǎng)繁殖工作，在技術(shù)員的指導(dǎo)下負(fù)責(zé)病害防治，擠羊奶并詳細(xì)記錄禽畜的生長情況。 |
| 養(yǎng)殖場飼養(yǎng)員 | 江西山夫生態(tài)農(nóng)業(yè)有限公司 | 江西.南昌 | 3001-4000元 | 停招 | |
專業(yè):畜牧、獸醫(yī)、動物營養(yǎng)與飼料科學(xué)、生物技術(shù) 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):2人 工作經(jīng)驗(yàn):3年以上
崗位描述:1：主要從事綜合性養(yǎng)殖。少量多品種。
2：要求有一定的養(yǎng)殖經(jīng)驗(yàn)及養(yǎng)殖技術(shù)。
3：能獨(dú)立承擔(dān)養(yǎng)殖方面的相關(guān)職責(zé)。 |
| 特種養(yǎng)殖技術(shù)員 | 豐城市梅崗種養(yǎng)殖專業(yè)合作社 | 江西.宜春 | 3001-4000元 | 停招 | |
專業(yè):畜牧 學(xué)歷:大�！≌衅溉藬�(shù):2人 工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位描述:全面負(fù)責(zé)農(nóng)場蚯蚓項(xiàng)目的管理運(yùn)作，包括后期人員的管理，養(yǎng)殖技術(shù)的研發(fā)學(xué)習(xí)，工作地點(diǎn)在豐城市，離南昌較近，目前正值用人之際，對能夠用心在農(nóng)業(yè)發(fā)展，有能力者，年終再獎勵1-3個月工資，只求能在農(nóng)業(yè)上腳踏實(shí)地者，應(yīng)屆生也可。 |
