為期兩天的2010年山西省新春人才招聘大會昨天結(jié)束,下周的周三、周五、周六還將會分別有三場的招聘會,針對大學(xué)畢業(yè)生招聘高峰即將到來,專家提醒廣大求職畢業(yè)生,在面試的時(shí)候需要注意一些事項(xiàng)。
專家指出,招聘面試時(shí)需注意以下六點(diǎn):一是個(gè)人信息要保護(hù),畢業(yè)生在填寫個(gè)人簡歷時(shí),不要在規(guī)定的表單以外的地方填寫自己的聯(lián)系方式,這樣會導(dǎo)致不安全情況發(fā)生。
二是面試地點(diǎn)要留意,大學(xué)生在面試時(shí)一定要認(rèn)真確認(rèn)面試地點(diǎn),正規(guī)單位招聘一般會將招聘地點(diǎn)設(shè)在單位的辦公室、會議室,一些以租用房間作為應(yīng)聘地點(diǎn)的單位要警惕。
三是遭遇“強(qiáng)制性”體檢時(shí)要注意,如遇到單位要求必須體檢才能上崗的,提醒求職者注意,單位不應(yīng)當(dāng)指定某醫(yī)院,而此類醫(yī)院也不應(yīng)該是私立醫(yī)院或者診所,如遇到此類情況請不要相信,發(fā)現(xiàn)被騙應(yīng)及時(shí)報(bào)警。
四是非法費(fèi)用不要交,任何招聘單位以任何名義,向求職者收取抵押金、風(fēng)險(xiǎn)金、報(bào)名費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)等行為都屬于非法行為,求職者遇到此類情況要堅(jiān)決拒交,并向招聘單位所在的地區(qū)的勞動保障部門舉報(bào),以確保自己的合法權(quán)益不受侵害。
五是不要輕信外地上崗的承諾,對外地企業(yè)或某外地分公司、分廠辦事處的高薪招聘,無論其待遇多么好,求職者千萬要保持清醒的頭腦和高度的警惕,不要輕信招聘者的口頭承諾,一是不去,二是到勞動保障部門咨詢,并辦理相關(guān)的手續(xù)。
六是簽訂勞動合同須謹(jǐn)慎,與用人企業(yè)簽合同時(shí),求職者要“三看”:一看企業(yè)是否經(jīng)過工商部門登記以及企業(yè)注冊的有效期限;二看合同字句是否準(zhǔn)確、清楚、完整,不能用縮寫、替代或用含糊的文字表達(dá);三看勞動合同是否有一些必備內(nèi)容,包括勞動合同期限、工作內(nèi)容、勞動保護(hù)和勞動條件、勞動報(bào)酬、社會保險(xiǎn)和福利、勞動紀(jì)律、勞動合同終止的條件,違反勞動合同的責(zé)任等。
總之要牢記一條,在任何單位就業(yè)都必須簽訂書面合同,即使試用期內(nèi),也要與對方簽訂用工合同。
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