您2013年將有何不同？
2013-1-4 不詳
您可能會發(fā)現(xiàn)過去一年已布滿優(yōu)柔寡斷和憂慮是許多重要的問題： 經(jīng)濟(jì)、 就業(yè)、 政治、 醫(yī)療保健和政府開支，舉幾例。該列表可以永遠(yuǎn)持續(xù)下去。過去的一年讓很多人感覺有點(diǎn)失控。在回應(yīng)一切，12 月在空氣中了，你可能會作出共同的努力，為新的一年，只有你可以控制方面取得的進(jìn)展上創(chuàng)建目標(biāo)。我們在新的一年中得到充分展開之前，它是一個好主意，要找出去年的個人痛苦點(diǎn)和設(shè)置上今年的補(bǔ)救措施。以下是一些問題要問你自己。沒有您：
發(fā)現(xiàn)你決議噓三月卻善意出發(fā)嗎？
作出承諾，但沒有保持它們嗎？
發(fā)現(xiàn)自己與未達(dá)到的目標(biāo)嗎？
保持在同一個啞巴作業(yè)嗎？
在整個一年的事情為什么沒改變找藉口？
感到無力要更改您的具體情況嗎？
如果你經(jīng)歷過的最后一年以上所列的問題，然后決定現(xiàn)在要以不同的方式今年面臨的事情。它是您可以選擇您將如何回應(yīng)阻止您實(shí)現(xiàn)您的目標(biāo)的障礙。這里是以改善您的成果今年的十個提示：
1.作出承諾。今年，使你自己負(fù)責(zé)。闖入設(shè)置適當(dāng)?shù)哪繕?biāo)，您的目標(biāo)日期和制定行動計(jì)劃，以完成你的目標(biāo)。
2.需求彈性。當(dāng)情況發(fā)生變化時(shí)，重新評估。不要繼續(xù)與同一舊計(jì)劃，如果它已不再適用。如果緊急的機(jī)會出現(xiàn)，允許您更快地達(dá)到某一目標(biāo)，調(diào)整您的日程安排，讓時(shí)間來解決它。不要讓東西傳遞你因?yàn)槟阏谶\(yùn)作下相同的舊 Sop (標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)程序)。
3.避免自滿情緒。不要讓自己感到舒服。一樣古老、 破的鞋可以最終導(dǎo)致腳、 背或膝蓋疼痛，呆在同一心理或情況下的狀態(tài)可以導(dǎo)致更嚴(yán)重的影響。職業(yè)生涯可以是停滯不前，受損的聲譽(yù)和技能下降。請確保每一天都致力于移動向前和不相同的舊車轍，無論它已變得多么舒適。
4.保持這一勢頭。每個每天、 每周和每月有一個計(jì)劃。這并不意味著將堅(jiān)持一些東西來地獄或高水。有一個計(jì)劃，這樣您就知道在哪里，你的努力的直接和監(jiān)測它每周，以確保它是仍然相關(guān)。向前望。找到進(jìn)展好友來幫助您保持負(fù)責(zé)。
5.保持身體健康。別等到出事之前你注意你的身體。從事有益于健康的活動和飲食習(xí)慣。采取預(yù)防措施，避免發(fā)生因注意力缺乏的疾病。充足的睡眠、 多喝水、 吃健康食品和請確保您有某種形式的練習(xí)中，您將維持計(jì)劃。
6.不要接受否定的答案。如果您有被拒之門外，斷然拒絕或傳遞過來，然后想起另一種方法。您不能更改另一個人的行動，但您可以更改您自己。分析發(fā)生了什么事，和一些新的嘗試。別讓別人決定你的可以或不能完成。
7.獲得舒適與變化。變化會影響每個人、 每一天，世界各地。您不能從它隱藏，或避免它。如果事情不你想要的方式，不要找借口。更改您的戰(zhàn)略、 改變您的思維或更改您的反應(yīng)。
8.要注意。你不必相信一切你讀，但是只讀取什么導(dǎo)致你不知道。絕緣自己從他人所面臨的現(xiàn)實(shí)可能會導(dǎo)致斷開連接時(shí)滿足新的人或追求新的機(jī)會。要了解當(dāng)前的事件、 行業(yè)變化、 地區(qū)的增長放緩和流行問題。越意識到你是什么會對在你身邊，越多你可以參與一般談話。
9.從事。無論您是個內(nèi)向的人或外向，人情人或人民憎惡別人的人，人和談話將作出貢獻(xiàn)因素對你做什么和你走到哪里。了解他人的需要和想要問的問題和表現(xiàn)出了興趣。有人認(rèn)為你真正關(guān)心他們時(shí)，可能遵循驚人的結(jié)果。
10.別自以為是。如果你把掛自己的看法，而不再正常工作，請檢查為什么。您可能會大笑，當(dāng)你聽到名人引用他人被"相關(guān)的"（或不），但老實(shí)說，你看過鏡子嗎？我們自己不現(xiàn)實(shí)的感知，我們自己可以阻止我們實(shí)現(xiàn)我們的目標(biāo)，盡可能多地具有一種積極的、 誠實(shí)的、 現(xiàn)實(shí)的看法可以幫助我們實(shí)現(xiàn)這些目標(biāo)。你會選擇哪？
如果這些提示是什么促使你改變甚至有一件事，走進(jìn)新的一年，請讓我們知道 ！
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