2006年2月-2007年2月,Enjoy Life集團擔任人力資源部專員,進行文本翻譯,人員招聘,考核,以及人員跟蹤; 2007年3月-2008年2月,金德管業(yè)集團擔任培訓講師,進行公司的文化,公司產品,公司理念等相關的培訓; 2008年3月-至今,北方汽修專修學校 擔任 教務處主任 人力資源部主任,分配辦主任,負責優(yōu)秀人員的招聘,組織對學生和老師的考核工作,學生畢業(yè)以后的工作分配,以及帶領學生到修理廠進行實習,帶領老師到邯鄲培訓,日常行為規(guī)章制度的建立和改革,以及和工會的協(xié)調工作。
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