2002年9月-2006年6月,湛江師范學院　數(shù)學教學與研究,獲得學位證，畢業(yè)證

2008年6月-至今,東方希望集團廈門強大農(nóng)業(yè)有限公司 擔任區(qū)域經(jīng)理,飼料銷售工作（2009年2月前擔任兩個縣的銷售代表；2009年2月?lián)�任大區(qū)區(qū)域經(jīng)理，下帶兩個業(yè)務(wù)員）：
1、了解市場：主要養(yǎng)殖品種、消費潛力、經(jīng)銷商等基本情況；
2、初步計劃：根據(jù)所掌握的市場情況，作出初步的計劃，為物色經(jīng)銷商做好準備；
3、洽談經(jīng)銷：篩選經(jīng)銷商，重點跟進、洽談，爭取合作共贏；
4、協(xié)助推廣：依經(jīng)銷商的實力進行落實到終端或二級分銷商；
5、維護經(jīng)銷：只有穩(wěn)定健康的市場，才有持續(xù)的共贏；
6、市場細分：根據(jù)終端的特點、經(jīng)銷商的經(jīng)營實力，深入拓展銷售面；
7、帶培新員工：帶培新員工，本人偏重主動性及銷售意識的培養(yǎng)。

2006年9月-2008年4月,深圳市唯妥商貿(mào)有限公司擔任主任助理,深圳唯妥商貿(mào)有限公司(主要銷售各方面高價值保健品，如生物制品、多功能制水機、床褥系列、醫(yī)療器械等；
2006-09至2007-04是部門的銷售服務(wù)員；
2007-04至2008-04擔任主任助理。 
1、顧客來源：晨練、科普、陌拜、服務(wù)中挖掘客戶介紹； 
2、銷售形式：會議營銷及個人直銷相結(jié)合； 
3、主任助理：自己做好銷售的同時得輔助主任完成以下工作：
A、領(lǐng)取團隊任務(wù)并分配隊員銷售任務(wù)，具體任務(wù)落實到每周； 
B、溝通隊員，協(xié)助其解決問題及進行銷售； 
C、根據(jù)制定的周、月計劃督促隊員銷售進度； 
D、監(jiān)督隊員新客戶開發(fā)情況及質(zhì)量并協(xié)助進行客戶意向分析； 
E、跟進協(xié)助維護隊員的老客戶，爭取創(chuàng)造老客戶的再次消費； 
F、根據(jù)部門需要招聘新員工，并對新接收的員工進行初步安排及實踐指導(dǎo)。

1、能力的積累：本人所經(jīng)歷的兩份工作都是從空白做起，保健品銷售是剛從學校出來從事的第一份銷售工作，其中點點滴滴的進步都是踏踏實實走過，虛心學習來，主動爭取得到的，領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)，同事的鼓勵，自己的努力讓我受益匪淺。飼料銷售工作是我選擇一個轉(zhuǎn)折點，抱著年輕好走四方，選擇了到福建工作：從摸著石頭過河到帶著自己的團隊開拓市場，公司的支持，同事的指導(dǎo)，自己的主動學習，問題的接二連三，讓我成長得快。

2、跨行的陣痛及體會：種種問題會在你毫無準備時光顧你，但問題是讓人成長的，讓人變得更加強大。坦然地面對，主動的了解學習，讓我在兩次工作經(jīng)歷中迅速擺脫被動的局面。當然面對跨行的選擇雙方都是有風險的，或許本人目前所經(jīng)歷的及所表現(xiàn)出來的能力和你們所要求的還有差距，僅表個人的態(tài)度以供參考：樂意、坦然接受困難的挑戰(zhàn)，積極主動去面對解決。