2000年3月-2004年10月,北京富英集團(tuán),擔(dān)任助理編輯兼秘書,
　　　　　作為公司與專家溝通的橋梁，構(gòu)建和維護(hù)權(quán)威的專業(yè)稿件綠色通道；

　　　　　建立客戶資源數(shù)據(jù)庫，整理、統(tǒng)計(jì)、分析、更新，保證其不斷完善；

　　　　　起草日常行政公文，業(yè)務(wù)往來文件、商務(wù)文件、合同的整理與歸檔；

　　　　　印章管理、考勤統(tǒng)計(jì)、來客接待及食宿安排、辦公用品采購與發(fā)放。
      
2004年11月-2008年1月,《農(nóng)產(chǎn)品市場(chǎng)周刊·畜牧養(yǎng)殖專刊》（月刊）編輯部,擔(dān)任秘書,
　　　　　稿件的整理與搜集、原稿、校對(duì)稿及讀者投稿的整理、編輯與歸檔；

　　　　　建立與維護(hù)刊物發(fā)行數(shù)據(jù)庫與客戶資源數(shù)據(jù)庫，處理讀者反饋意見；

　　　　　客戶接待、食宿安排，出差人員的行政保障，辦公用品及考勤管理；

　　　　　行政公文起草，內(nèi)部活動(dòng)組織，公務(wù)車輛的協(xié)調(diào)與安排等行政事務(wù)。      
2008年3月-至今,北京興農(nóng)泰華生物科技有限公司,擔(dān)任行政人事,
　　1、行政工作

　　1）日常行文；制度起草、征求意見、修訂、公布及執(zhí)行；
　　說明：制定“行政、人事、績(jī)效考核、考勤”等制度，并不斷完善，提高公司運(yùn)營(yíng)效率。

　　2）組織辦公會(huì)議，會(huì)議記錄成文發(fā)布，跟進(jìn)會(huì)議擬定事項(xiàng)實(shí)施；

　　3）公司對(duì)外溝通，辦理證照、資質(zhì)、年檢、換證；

　　說明：辦理食品衛(wèi)生許可證、食品流通許可證；QS許可證委托加工備案；網(wǎng)站ICP備案；營(yíng)業(yè)執(zhí)照經(jīng)營(yíng)范圍、經(jīng)營(yíng)地址變更、年檢。

　　4）檔案征集、分類、鑒定、歸檔、檢索、利用、銷毀；證照、印章管理；

　　5）辦公用品采購、登記、使用、統(tǒng)計(jì)；辦公設(shè)備維護(hù)、維修。

　　2、人事工作

　　1）員工招聘的媒介選擇、信息發(fā)布、簡(jiǎn)歷篩選、面試、錄用等；

　　積極與用人部門溝通，起草年度用人計(jì)劃，選擇“網(wǎng)絡(luò)媒體+適量招聘會(huì)+內(nèi)部推薦”渠道，熟練操作并掌控招聘流程。

　　2）員工入職辦理、勞動(dòng)合同簽訂、轉(zhuǎn)正、晉升、降\離職、辭退等；

　　3）考勤統(tǒng)計(jì)；工資核算、員工社保增減、報(bào)銷、基數(shù)核定等；

　　4）勞動(dòng)糾分協(xié)調(diào)、處理。