2009/05—2009/05 山東農(nóng)業(yè)大學蘋果產(chǎn)業(yè)體系學習班
2008/02—2008/02 青島農(nóng)業(yè)大學培訓班學習 
2007/03—2007/03 施可豐首屆講師培訓班 
2002/09—2006/07 山東農(nóng)業(yè)大學園藝科學與工程學院
不 定 期 參加公司和部門內(nèi)部的各種培訓學習

1. 對全國各地經(jīng)銷商進行產(chǎn)品核心價值的講解與培訓；
2. 會議或娛樂形式與農(nóng)民朋友互動溝通使其成為產(chǎn)品用戶；
3. 帶領部門同事進行內(nèi)部學習、技能培訓，農(nóng)化服務工作創(chuàng)新；
4. 組織準備公司、大區(qū)、中心等不同級別的營銷會議；
5. 協(xié)同業(yè)務經(jīng)理開發(fā)新客戶、維護老客戶、收集市場反饋信息；
6. 建立健全各種信息檔案，對大客戶和老客戶進行回訪；
7. 產(chǎn)品品類革新前的市場取證調(diào)查，參與產(chǎn)品革新會議討論；
8. 解決因產(chǎn)品使用不當或其他原因引起的市場問題，減少負面影響

本人思想積極向上，主動地開展各項工作。除努力完成任務性工作之外，在學習上有極強的主動性，工作之余廣泛學習管理、文學、哲學等領域的知識，以提高個人的綜合素質(zhì)和能力。對企業(yè)運營發(fā)展有了較深刻的認識，深知企業(yè)的健康發(fā)展對個人的成長有密不可分的關系。有一定的管理理論基礎，曾帶領小團隊高效地圓滿的完成各項任務目標，受到領導的肯定。具備較大的抗壓能力，能夠從失敗中迅速的總結經(jīng)驗教訓，繼續(xù)前行。有較為敏銳的觀察力，思路清晰，善于分析事情本質(zhì)，能夠冷靜的看待和分析問題，最終解決問題。有良好的溝通能力，能夠進行上下溝通和左右溝通，出現(xiàn)問題時能夠從自身和外界兩個方面找原因。在工作創(chuàng)新上，內(nèi)部刊物上發(fā)表過：“靈感式農(nóng)化服務”和“長效肥三字歌”等小文章，提倡全體員工時刻注意創(chuàng)新的重要性。本人性格：溫和，沉著，自信，自律，不自夸。做任何事，都力爭做到最好。另外，大學畢業(yè)實習期間曾做過三個月苗木繁育和銷售、農(nóng)藥銷售工作。相信會對將來工作的開展有所幫助。最后相信我的能力一定能夠滿足您的需求！