2011年3月-2011年8月,內蒙古人事廳專家中心擔任文職,1、負責文件資料的打印、登記、發(fā)放、復印、裝訂。 2、管理飲水。 3、保管登記和按規(guī)定發(fā)放公司辦公用品。 4、負責接轉電話和記錄工作。 5、負責傳真收發(fā)與登記。 6、負責接待來賓。 7、負責考勤和加班申報單的報表與匯總。 8、收發(fā)報刊函件及整理保管報紙。 9、完成其他臨時工作。 ; 2012年6月-2014年7月,呼和浩特恒大雅苑擔任保潔主管,1、負責保潔工作的現場管理,及時了解保潔員的思想和工作狀態(tài),解決各種環(huán)境問題,并定期向項目經理匯報。 2、熟悉項目環(huán)境設施設備具體分布及數量。 3、根據實際環(huán)境情況及時準確的安排保潔崗位,確保項目內不留任何衛(wèi)生死角,合理配置各區(qū)保潔器具及工具數量,保證項目各區(qū)衛(wèi)生工作正常運行。 4、嚴格按照項目規(guī)定操作流程,操作標準進行檢查,每日巡視項目至少兩次,有效及時制止違章操作,現場監(jiān)督指導保潔工作,使其達到最大標準化,減少工作遺漏。 5、定期對保潔用具、材料使用情況的檢查工作,熟悉每樣工具的使用方法,并估算各區(qū)域月使用數量。 6、負責各區(qū)域保潔員的上崗培訓工作,確保每位員工對該區(qū)域工作流程的掌握及應用。 7、對各區(qū)域進行開荒工作的監(jiān)督及驗收工作。 8、每月底對銷售環(huán)境進行檢查、評分匯總報告,并根據報告對做該月保潔結款及上報工作。
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