2011年2月至2014年2月在天兆豬業(yè)期間,實習(xí)生到接下來的主管,工作盡職盡責(zé),2013年1月開始在種豬培育場任職場長期間,種豬銷售達(dá)75%,沒有因為疾病影響銷售的情況。團(tuán)隊的凝聚力較強;2014年3月至2014年12月,在儋州正清源期間,在豬場生產(chǎn)管理較亂的情況下,帶著自己的團(tuán)隊完善場內(nèi)各部門的操作流程,培訓(xùn)剛畢業(yè)的實習(xí)生12人,團(tuán)隊的協(xié)作較和諧 2014年3月-2017年7月,儋州正清源,場長,建立場內(nèi)基本兒操作流程
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