1 .2007/07至2007/08 實習生 在制種基地進行學習大田管理和雇工管理。
2. 2007/09至2007/12 銷售經(jīng)理 主要負責一個區(qū)域內(nèi)種子市場的維護,同時對該區(qū)域內(nèi)不太成熟的市場進行開拓。公司領導對我的工作給予了很高的評價,在離職時給了一定的金錢獎勵。
3. 2008/01至2008/09 山東潤豐種業(yè) 在公司帶領6個人的小團隊進行公司試驗數(shù)據(jù)的調(diào)查,我主要負責給他們講解調(diào)查項目標準,分配任務,并進行試驗數(shù)據(jù)的初步整理和分析。公司領導對我工作給予了很高的評價,在離職時給了一定的金錢獎勵。