2005年,進(jìn)入華師家政中心,當(dāng)上一個中學(xué)生的全科補(bǔ)習(xí)老師 2006年,在大洋科技公司,當(dāng)過半年的兼職電腦推銷員 2007年暑期,在力美健深圳金光華店,曾經(jīng)擔(dān)任銷售顧問 2008年暑假,廣州金鑭貿(mào)易有限公司那里當(dāng)了一個經(jīng)理助理 ; 2008年9月-至今,東莞倩麗內(nèi)衣有限公司擔(dān)任總務(wù)主管,具有豐富的團(tuán)隊(duì)組建與擴(kuò)充經(jīng)驗(yàn)和項(xiàng)目協(xié)調(diào)與管理經(jīng)驗(yàn);善于項(xiàng)目的計(jì)劃,預(yù)算控制,資源統(tǒng)籌,以及質(zhì)量控制及進(jìn)度管理;在任期間工作主要負(fù)責(zé)安排分派電工、清潔工以及司機(jī)的工作,余下工作還包括采購公司日常的損耗品,本人工作對行政經(jīng)理負(fù)責(zé)。除了以上的工作另外還要對公司的專用車進(jìn)行定期的維護(hù)、監(jiān)督飯?zhí)眯l(wèi)生以及協(xié)調(diào)配合各個部門之間的運(yùn)作,例行每天向上級匯報(bào)工作記錄。本人期望的崗位是總務(wù)主管,而本人希望能夠?qū)ふ业降木哂袧摿Φ钠髽I(yè),能致力于加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部各部門之間的緊密合作與聯(lián)系,創(chuàng)建和諧競爭的競爭環(huán)境,協(xié)助確立明確的賞罰機(jī)制,妥善管理員工,有效優(yōu)化整合企業(yè)內(nèi)部消耗品資源,保證企業(yè)內(nèi)部能順利有效地工作
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