2007/06 — 2011/06
溫氏畜牧有限公司 |
畜牧師
行業(yè)類別:農(nóng)/林/牧/漁 | 企業(yè)性質(zhì):民營 | 規(guī)模:100-499人 | 職位月薪:4001-6000元/月
工作描述:
完成公司合作肉雞、肉鴨養(yǎng)殖戶的宣傳開發(fā),養(yǎng)殖場(chǎng)規(guī)劃建設(shè),養(yǎng)殖過程的技術(shù)支持與管理工作;主持召開中、小型養(yǎng)殖戶宣傳培訓(xùn)會(huì),養(yǎng)殖戶培訓(xùn)會(huì)主要涉及公司養(yǎng)殖合作理念和養(yǎng)殖技術(shù)(養(yǎng)殖場(chǎng)規(guī)劃修建、家禽飼養(yǎng)管理、消毒防疫、疾病防治等),引導(dǎo)新進(jìn)合作養(yǎng)殖戶走向規(guī)范化養(yǎng)殖;主持并編寫《花邊鴨
飼料營養(yǎng)對(duì)比試驗(yàn)》,完成試驗(yàn)后有效降低公司花邊鴨養(yǎng)殖成本,平均料肉比由3.0降至2.5,提高花邊鴨后期增加公司競(jìng)爭(zhēng)力,最終實(shí)現(xiàn)公司肉鴨項(xiàng)目扭虧為盈。所轄區(qū)域管理養(yǎng)殖戶高峰期100戶以上,主動(dòng)開發(fā)養(yǎng)殖戶與公司合作超過60戶,區(qū)域出欄肉雞20萬/月以上,扎實(shí)的工作基礎(chǔ)造就該區(qū)域
養(yǎng)殖成績(jī)名列前茅,多次被公司評(píng)為優(yōu)秀員工。
2011/09 — 2014/05
成都正大有限公司 | 區(qū)域銷售代表
行業(yè)類別:農(nóng)/林/牧/漁 | 企業(yè)性質(zhì):合資 | 規(guī)模:100-499人 | 職位月薪:8001-10000元/月
工作描述:
發(fā)展區(qū)域經(jīng)銷商和直銷戶45戶,新增飼料銷量200T/月,累計(jì)新增銷量5000T/年,通過三年多銷售工作培養(yǎng)出較強(qiáng)客戶達(dá)成經(jīng)驗(yàn),熟悉銷售各環(huán)節(jié)及重點(diǎn)(客戶的接洽、公司產(chǎn)品推廣、客戶貨款支付、產(chǎn)品運(yùn)輸、售后跟蹤維護(hù))。針對(duì)大型肉、蛋雞養(yǎng)殖場(chǎng)做好養(yǎng)殖技術(shù)服務(wù)及對(duì)比試驗(yàn)數(shù)據(jù)收集整理匯總工作,提出應(yīng)對(duì)措施,達(dá)到客戶與公司滿意交易成交的目的。
2014/06— 2014/11
綠谷食品有限公司 | 技術(shù)場(chǎng)長(zhǎng)
行業(yè)類別:農(nóng)/林/牧/漁 | 企業(yè)性質(zhì):私企 | 規(guī)模:10-20人 | 職位月薪:3000-4000元/月
工作描述:
負(fù)責(zé)肉雞飼養(yǎng)管理技術(shù)指導(dǎo)工作,雞場(chǎng)規(guī)模在10萬以上(兩個(gè)場(chǎng)區(qū)),針對(duì)雞場(chǎng)內(nèi)多發(fā)疾病進(jìn)行診治(慢呼和大腸桿菌。,協(xié)調(diào)工人定期做好雞舍周邊消毒防疫工作,對(duì)雞群抗體水平檢測(cè)并改進(jìn)雞場(chǎng)雞群疫苗程序,加強(qiáng)雞場(chǎng)肉雞各階段規(guī)范化、精細(xì)化飼養(yǎng)管理工作,協(xié)助場(chǎng)長(zhǎng)完成肉雞飼養(yǎng)各階段飼料配方試驗(yàn)及上市出欄工作,在全體員工和領(lǐng)導(dǎo)的努力下有效搞高肉雞成活率2%。因公司領(lǐng)導(dǎo)未能實(shí)現(xiàn)之前承諾薪水,自己無法維持家里負(fù)擔(dān)故而離職。