1996年9月-1999年7月,三株集團,擔(dān)任市場部執(zhí)行經(jīng)理,負責(zé)柳州三株貿(mào)易有限公司駐融水縣辦事處的市場拓展及營銷管理工作,辦事處人員曾達到65人的規(guī)模。 2007年11月-2011年3月,廣東大明鋁合金型材有限公司,擔(dān)任經(jīng)理,主要工作:一、制定并指導(dǎo)落實倉儲部各倉的工作目標;第二、縱向協(xié)調(diào)各倉的日常工作以確保內(nèi)部工作正常;橫向與生產(chǎn)部門的溝通和協(xié)調(diào)以確保公司的整體良好運作;第三、安排跟進成品倉的出貨事宜第四、制定年度、季度和月度的盤點計劃并指導(dǎo)落實和確保盤點結(jié)果真實有效;第五、負責(zé)倉儲部員工的績效考核和培訓(xùn)。 2011年4月-2012年7月,廣西吉光電子科技股份有限公司,擔(dān)任經(jīng)理,、工作目標:在確保產(chǎn)品正常交付的情況下,嚴格對產(chǎn)品生產(chǎn)和材料采購量及儲存、防護等進行控制,使其符合并超越公司制定的物控管理指標。 2、不斷完善物控和倉儲作業(yè)管理流程,定期對生產(chǎn)計劃、物料需求計劃及倉庫賬實相符率進行盤點。 3、制定并不斷完善相關(guān)崗位的職責(zé)和績效考核指示。 4、日常工作:負責(zé)安排生產(chǎn)計劃和物料需求計劃,跟進產(chǎn)品和物料的交付進度;對訂單及時交付率、存貨賬物料相符率及庫存周轉(zhuǎn)率負責(zé)。
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