| 職位名稱 | 公司名稱 | 工作地點 | 薪資待遇 | 狀態(tài) | 立即網(wǎng)申 |
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| 種子品牌經(jīng)理 | 山東登海種業(yè)股份有限公司 | 山東.煙臺 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):農學、市場營銷 學歷:本科 招聘人數(shù):若干 工作經(jīng)驗:應屆畢業(yè)生 崗位描述:1. 負責在公司范圍內貫徹市場計劃,負責組織,指導區(qū)域市場人員制定和細化本區(qū)域的市場執(zhí)行計劃,并負責組織和監(jiān)督和評估實施。
2. 負責通過有效使用市場傳播工具如POP,促銷,廣告,公關活動等傳遞產(chǎn)品上市信息和產(chǎn)品利益點,負責協(xié)調新產(chǎn)品上市相關的經(jīng)銷商進貨,同時負責計劃和實施新產(chǎn)品上市促銷,培訓和分析工作。
3. 根據(jù)品牌建設策略和計劃,與廣告公司合作,創(chuàng)意和發(fā)展品牌,產(chǎn)品廣告... |
| 招聘專員 | 山東登海種業(yè)股份有限公司 | 北京 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):人力資源管理 學歷:本科 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗:應屆畢業(yè)生 崗位描述:1.執(zhí)行招聘計劃及相關的招聘流程;
2.維護拓展招聘渠道;
3.發(fā)布職位信息,收集簡歷,聘前測試和簡歷的初步篩選,安排面試及協(xié)調;
4.負責辦理員工入職離職等調配事務;
5.組織新員工入職培訓,專業(yè)培訓;
6.完成上級安排的其他工作。
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| 辦公室文員 | 山東登海種業(yè)股份有限公司 | 北京 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學歷:本科 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗:應屆畢業(yè)生 崗位描述:1、公司日常行政管理的運作(包括郵件和固定的供給等等);
2、負責公司的檔案管理及各類文件、資料的鑒定及統(tǒng)計管理工作;
3、負責各類會務的安排工作;
4、協(xié)助行政經(jīng)理對各項行政事務的安排及執(zhí)行;
5、完成上級交給的其它事務性工作。
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| 種子銷售區(qū)域經(jīng)理 | 天津子豐種業(yè)有限公司 | 天津 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):園藝、農學、蔬菜學 學歷:大!≌衅溉藬(shù):3人 工作經(jīng)驗:3年以上 崗位描述:職位簡介:
區(qū)域銷售經(jīng)理負責指定區(qū)域的產(chǎn)品銷售、推廣。負責對該區(qū)域內的市場調查、競爭狀況分析,經(jīng)銷商管理等工作,最終完成產(chǎn)品的銷售目標。
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| 種子銷售經(jīng)理 | 天津子豐種業(yè)有限公司 | 全國各地 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):農學、作物栽培與耕作、種子科學、園藝、蔬菜學 學歷:不限 招聘人數(shù):3人 工作經(jīng)驗:3年以上 崗位描述:區(qū)域銷售經(jīng)理負責指定區(qū)域的產(chǎn)品銷售、推廣。負責對該區(qū)域內的市場調查、競爭狀況分析,經(jīng)銷商管理等工作,最終完成產(chǎn)品的銷售目標。
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| 育種技術員 | 北京金農科種子科技有限公司 | 北京 | 3001-4000元 | 停招 | |
專業(yè):作物遺傳育種、農學、作物栽培與耕作、種子科學 學歷:大!≌衅溉藬(shù):1人 工作經(jīng)驗:不限 崗位描述:協(xié)助育種家工作。主要負責日常的田間管理、記載、人工授粉、收獲等工作。 |
| 種子銷售區(qū)域經(jīng)理 | 北京金農科種子科技有限公司 | 北京 | 3001-4000元 | 停招 | |
專業(yè):農學、作物栽培與耕作、作物遺傳育種、種子科學 學歷:大!≌衅溉藬(shù):2人 工作經(jīng)驗:不限 崗位描述:負責種子區(qū)域銷售。拓展客戶群、客戶回訪、與客戶進行日常溝通。 |
| 辦公室文員 | 北京奧新高科種子科技有限公司 | 北京 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):農學、園藝 學歷:大!≌衅溉藬(shù):2人 工作經(jīng)驗:1年以上 崗位描述:一、錄用條件:
1、普通話流利,具有良好的溝通能力;形象氣質佳。
2、有較強的寫作和計算機應用能力;
3、熟悉辦公室的日常工作和客戶資料的歸檔管理;
4、善于溝通,有一定的親和力,對部門和業(yè)務人員有一定的協(xié)調能力;
5、對財務知識有一定了解,能對發(fā)貨、回款、業(yè)務人員的費用進行統(tǒng)計管理。
6、 大學?埔陨蠈W歷,年齡在20至28之間,女性;
7、熟悉網(wǎng)頁管理、具有農學園藝專... |
| 銷售區(qū)域經(jīng)理 | 北京奧新高科種子科技有限公司 | 北京 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):農學、園藝 學歷:大!≌衅溉藬(shù):6人 工作經(jīng)驗:2年以上 崗位描述:一、錄用條件:
1、正規(guī)院校?埔陨蠈W歷,農學園藝營銷管理等相關專業(yè);
2、年齡: 22——-40歲;
3、能吃苦耐勞,積極進取,擅于溝通,有良好的人際關系;
4、有較強的客戶開發(fā)能力、溝通協(xié)調能力及良好的職業(yè)道德;
5、規(guī)劃本轄區(qū)營銷方案,實施市場促銷宣傳、品牌推廣工作;
6、品行端正,富團隊精神,有較強的管理和協(xié)調能力;
8、兩年以上銷售、管理經(jīng)驗,對蔬菜... |
| 育種技術員 | 北京奧新高科種子科技有限公司 | 北京 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學歷:大!≌衅溉藬(shù):1人 工作經(jīng)驗:1年以上 崗位描述:負責試驗地辣椒組合、栽培、品種對比、生長記錄等。
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| 種子業(yè)務員 | 石家莊市民豐種子有限公司 | 河北.石家莊 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):農學 學歷:大!≌衅溉藬(shù):5人 工作經(jīng)驗:不限 崗位描述:農業(yè)院校畢業(yè),掌握農作物生長特性、栽培管理基礎知識和財務管理基礎;
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| 種子銷售助理 | 石家莊市民豐種子有限公司 | 河北.石家莊 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):植物保護、農學 學歷:大!≌衅溉藬(shù):5人 工作經(jīng)驗:不限 崗位描述:農業(yè)院校畢業(yè),熟悉農作物生產(chǎn)管理技術;
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| 育種技術員 | 石家莊市民豐種子有限公司 | 河北.石家莊 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):植物保護、農學 學歷:大專 招聘人數(shù):5人 工作經(jīng)驗:不限 崗位描述:農業(yè)院校畢業(yè),熟悉大田作物栽培技術,掌握制種、育種技術,有一定的組織協(xié)調能力;
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| 種子業(yè)務員 | 北京銀月亮種業(yè)科技有限公司 | 北京 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學歷:大!≌衅溉藬(shù):若干 工作經(jīng)驗:不限 崗位描述:工作主要職責:
1、負責區(qū)域銷售計劃的制定與實施。
2、建立起公司在目標市場的營銷體系。與經(jīng)銷商,技術隊伍,客戶及中間商建立起良好融洽的合作關系。
3、為客戶提供及時優(yōu)質的服務。
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| 種子銷售經(jīng)理 | 北京銀月亮種業(yè)科技有限公司 | 北京 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學歷:大!≌衅溉藬(shù):若干 工作經(jīng)驗:不限 崗位描述:1、負責區(qū)域銷售計劃的制定與實施。
2、建立起公司在目標市場的營銷體系。與經(jīng)銷商,技術隊伍,客戶及中間商建立起良好融洽的合作關系。
3、為客戶提供及時優(yōu)質的技術支持。
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| 電話銷售 | 北京銀月亮種業(yè)科技有限公司 | 北京 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學歷:大!≌衅溉藬(shù):若干 工作經(jīng)驗:不限 崗位描述:1、負責區(qū)域銷售計劃的制定與實施。
2、建立起公司在目標市場的營銷體系。與經(jīng)銷商,技術隊伍,客戶及中間商建立起良好融洽的合作關系。
3、為客戶提供及時優(yōu)質的技術支持。
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| 蔬菜種子銷售 | 北京銀月亮種業(yè)科技有限公司 | 北京 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學歷:大!≌衅溉藬(shù):若干 工作經(jīng)驗:不限 崗位描述:1、市場的開發(fā)與維護。
2、制定所負責區(qū)域的銷售戰(zhàn)略、具體銷售計劃,并確保如期完成公司銷售目標和計劃。
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| 技術經(jīng)理 | 北京銀月亮種業(yè)科技有限公司 | 全國各地 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學歷:不限 招聘人數(shù):2人 工作經(jīng)驗:3年以上 崗位描述:1、負責全國種植及經(jīng)銷的技術咨詢
2、現(xiàn)場技術指導
3、技術培訓 |
| 種子銷售區(qū)域經(jīng)理 | 北京銀月亮種業(yè)科技有限公司 | 全國各地 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學歷:大!≌衅溉藬(shù):若干 工作經(jīng)驗:不限 崗位描述:1、市場的開發(fā)與維護。
2、制定所負責區(qū)域的銷售戰(zhàn)略、具體銷售計劃,并確保如期完成公司銷售目標和計劃。
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| 種子公司市場部經(jīng)理 | 濰坊市億家豐番茄種業(yè)有限公司 | 全國各地 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學歷:中專 招聘人數(shù):3人 工作經(jīng)驗:2年以上 崗位描述:億家豐系列雜交番茄種市場維護和開發(fā) |