據(jù)了解,2003年,由省社會醫(yī)療保險中心對省直機關(guān)公務(wù)員進行了體格檢查,2003年和2004年各進行一次。2003年,該中心根據(jù)公務(wù)員長時間伏案工作的特點,在常規(guī)體檢項目的基礎(chǔ)上增加了對頸、腰椎的檢查,結(jié)果發(fā)現(xiàn)多數(shù)公務(wù)員都不同程度患有頸、腰椎病,發(fā)病率高達32%,居首位;其次為脂肪肝,發(fā)病率為18%,患惡性腫瘤的26例。2004年的體檢,從統(tǒng)計匯總結(jié)果來看,亞健康人數(shù)占有相當大的比例,其中脂肪肝、前列腺增生、丙肝等尤為突出,腫瘤患者也增加到40多例。
該中心主任王長欽分析,公務(wù)員的健康狀況堪憂,這與國家機關(guān)公務(wù)員的工作任務(wù)重、加班加點多、長期伏案工作、生活習慣單一、日;顒恿啃〉让懿豢煞。
據(jù)省人事廳辦公室主任夏繼水介紹,我省1991年和2000年都下發(fā)了安排干部職工年休假的通知,但由于種種原因,這方面的規(guī)定一直沒有得到很好的落實。為此,省委省政府辦公廳此次專門下發(fā)通知,要求進一步貫徹落實干部職工年休假制度。這是為了增強其醫(yī)療保健意識,對可能發(fā)生的疾病早發(fā)現(xiàn)、早治療,達到防治結(jié)合,更好地投入到工作中。
相關(guān)
■根據(jù)1991年下發(fā)的《中共河南省委、河南省人民政府關(guān)于職工休假和恢復離休干部健康休養(yǎng)制度問題的通知》規(guī)定,職工年休假時間為:參加工作滿5年不滿15年的,每年休假10天(不含公休假日和法定假日,下同);參加工作滿15年以上的,每年休假14天;參加工作不滿5年的,不享受休假待遇。
■休假期間工資照發(fā),福利待遇不變。當年假期當年使用,不得跨年度使用。
■安排職工休假,一律不準搞公費旅游,也不得以不休假為由向職工發(fā)放或變相發(fā)放錢物。
■凡享受寒、暑假待遇的事業(yè)單位干部職工,不再享受本通知規(guī)定的年休假待遇。
中國農(nóng)業(yè)人才網(wǎng)及旗下網(wǎng)站為您提供畜牧人才、種植人才、農(nóng)資人才、食品人才等求職招聘服務(wù)