| 職位名稱 | 公司名稱 | 工作地點 | 薪資待遇 | 狀態(tài) | 立即網(wǎng)申 |
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| 會計 | 無錫明申農(nóng)業(yè)科技有限公司 | 全國各地 | 6001-7000元 | 停招 | |
專業(yè):會計、財務(wù)管理、金融、會計與統(tǒng)計核算 學(xué)歷:大專 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗:5年以上
崗位描述:崗位職責(zé)：
1、 主持日常財務(wù)、會計及稅務(wù)管理工作，管理監(jiān)督基礎(chǔ)財務(wù)的工作質(zhì)量；
2、 建立公司的會計核算體系，制定會計核算制度及財務(wù)管理制度，并監(jiān)督執(zhí)行；
3、 根據(jù)上級領(lǐng)導(dǎo)要求編制公司年度預(yù)算、財務(wù)收支和資金籌措計劃，負(fù)責(zé)成本核算和控制；
4、 完成各項財務(wù)結(jié)算、會計核算，上報財務(wù)執(zhí)行情況，為管理層提供分析數(shù)據(jù)；
5、 定期清理往來帳戶，及時催收和清償款項，做好帳... |
| 農(nóng)業(yè)營銷總監(jiān) | 無錫明申農(nóng)業(yè)科技有限公司 | 江蘇.無錫 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):市場營銷、營銷與策劃、廣告經(jīng)營與管理 學(xué)歷:本科 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗:10年以上
崗位描述:1.參與制訂公司營銷戰(zhàn)略。根據(jù)營銷戰(zhàn)略制訂公司營銷組合策略和營銷計劃，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實施。
2.負(fù)責(zé)重大公關(guān)、促銷活動的總體、現(xiàn)場指揮。
3.定期對市場營銷環(huán)境、目標(biāo)、計劃、業(yè)務(wù)活動進行核查分析，及時調(diào)整營銷策略和計劃，制訂預(yù)防和糾正措施，確保完成營銷目標(biāo)和營銷計劃。
4.根據(jù)市場及同業(yè)情況制訂公司新產(chǎn)品市場價格，經(jīng)批準(zhǔn)后執(zhí)行。
5.負(fù)責(zé)重大營銷合同的談判與簽訂。
6.主持制訂、... |
| 銷售員 | 無錫明申農(nóng)業(yè)科技有限公司 | 江蘇.無錫 | 3001-4000元 | 停招 | |
專業(yè):市場營銷、園林、園藝 學(xué)歷:本科 招聘人數(shù):5人 工作經(jīng)驗:1年以上
崗位描述:1、尋找潛在客戶，建立準(zhǔn)客戶信息群；
2、客戶跟蹤，需求了解，商務(wù)談判！合同簽訂；
3、完成規(guī)定的銷售任務(wù)；
4、維系好新老客戶的關(guān)系； |
| 營銷副總 | 江蘇中景恒基農(nóng)業(yè)科技發(fā)展有限公司 | 江蘇.連云港 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):企業(yè)管理、農(nóng)學(xué)、園藝、果樹學(xué)、蔬菜學(xué) 學(xué)歷:大�！≌衅溉藬�(shù):1人 工作經(jīng)驗:10年以上
崗位描述:1、大專及以上學(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先；
3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系，農(nóng)業(yè)園區(qū)招商業(yè)績優(yōu)秀；
4、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力；
5、負(fù)責(zé)銷售渠道的開發(fā)及其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計劃；
6、負(fù)責(zé)設(shè)定銷售目標(biāo)、銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預(yù)算和獎勵計劃。 |
| 農(nóng)業(yè)技術(shù)總監(jiān) | 江蘇中景恒基農(nóng)業(yè)科技發(fā)展有限公司 | 江蘇.連云港 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):農(nóng)學(xué)、植物保護、園藝、作物生產(chǎn)技術(shù)、作物栽培與耕作 學(xué)歷:大�！≌衅溉藬�(shù):1人 工作經(jīng)驗:10年以上
崗位描述:1、負(fù)責(zé)指導(dǎo)制定、審核公司農(nóng)業(yè)技術(shù)管理制度和技術(shù)規(guī)程標(biāo)準(zhǔn)；
2、負(fù)責(zé)農(nóng)業(yè)技術(shù)工作，安排落實各項種植養(yǎng)殖作業(yè)計劃，聯(lián)絡(luò)外聘專家解決技術(shù)問題和前瞻儲備；
3、培訓(xùn)員工技術(shù)技能.考核員工種植養(yǎng)殖技術(shù)能力，是負(fù)責(zé)種植養(yǎng)殖技術(shù)的第一負(fù)責(zé)人；
4、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、處理、協(xié)調(diào)和解決種植養(yǎng)殖出現(xiàn)的技術(shù)問題；
5、保證項目的正常進行，確保種植養(yǎng)殖計劃按時完成；
6、組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、考核生產(chǎn)技術(shù)各環(huán)節(jié)... |
| 果樹種植技術(shù)員 | 江蘇中景恒基農(nóng)業(yè)科技發(fā)展有限公司 | 江蘇.連云港 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):園藝、蔬菜學(xué)、果樹學(xué)、作物栽培與耕作 學(xué)歷:大�！≌衅溉藬�(shù):1人 工作經(jīng)驗:10年以上
崗位描述:1、果樹類相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；
2、3年以上同等崗位工作經(jīng)驗；
3、熟悉果樹各種習(xí)性，熟練掌握其修剪、水肥管理及病蟲害防治等技能，能夠適應(yīng)基地工作；
4、以園區(qū)果樹種植為核心，負(fù)責(zé)編制種植規(guī)劃，指導(dǎo)種植工人實施果樹種植、管理、日常病蟲害防治等工作，對果園的產(chǎn)量及效益負(fù)責(zé)。 |
| 采購專員 | 江蘇中景恒基農(nóng)業(yè)科技發(fā)展有限公司 | 江蘇.連云港 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):采購供應(yīng)管理、物流管理 學(xué)歷:大�！≌衅溉藬�(shù):1人 工作經(jīng)驗:不限
崗位描述:1、新產(chǎn)品、新材料供應(yīng)商的尋找，并與供應(yīng)商比價、議價、談判，對產(chǎn)品質(zhì)量、價格進行審核；
2、及時跟蹤掌握原材料市場價格行情變化及品質(zhì)情況，以提升產(chǎn)品品質(zhì)及降低采購成本；
3、采購計劃編排，物料訂購控制。 |
| 辦公室主任 | 江蘇中景恒基農(nóng)業(yè)科技發(fā)展有限公司 | 江蘇.連云港 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):行政管理 學(xué)歷:大�！≌衅溉藬�(shù):1人 工作經(jīng)驗:不限
崗位描述:1、負(fù)責(zé)公司辦公室對內(nèi)、對外發(fā)函、申請、通知等文件的起草；
2、負(fù)責(zé)安排公司日常后勤工作，包括車輛、綠化、環(huán)境衛(wèi)生、會務(wù)、接待、辦公用品等，為各部門做好服務(wù)工作；
3、協(xié)助公司各種管理規(guī)章制度的建立、修訂及執(zhí)行監(jiān)督；
4、協(xié)助建立公司行政辦公費用的預(yù)算并控制行政辦公費用在預(yù)算內(nèi)執(zhí)行；
5、配合公司進行企業(yè)文化的建立；
6、做好領(lǐng)導(dǎo)的參謀，及時為公司領(lǐng)導(dǎo)提供信息和建設(shè)性意見；
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| 預(yù)算合約經(jīng)理 | 江蘇中景恒基農(nóng)業(yè)科技發(fā)展有限公司 | 江蘇.連云港 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學(xué)歷:大�！≌衅溉藬�(shù):1人 工作經(jīng)驗:不限
崗位描述:1、負(fù)責(zé)編制園區(qū)土建部分總概算和單項工程綜合概算，施工圖預(yù)算，做到編制及時，內(nèi)容齊全，數(shù)據(jù)準(zhǔn)確；
2、負(fù)責(zé)審核施工單位編報的土建部分工程預(yù)算和材料計劃；
3、完成項目區(qū)內(nèi)土建工程的決算工作。 |
| 財務(wù) | 江蘇嘉泰農(nóng)業(yè)科技有限公司 | 江蘇.泰州 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):會計、財務(wù)管理 學(xué)歷:本科 招聘人數(shù):3人 工作經(jīng)驗:不限
崗位描述:1、會計相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷
2、能熟練掌握所學(xué)專業(yè)知識，有較強的學(xué)習(xí)能力 |
| 行政 | 江蘇嘉泰農(nóng)業(yè)科技有限公司 | 江蘇.泰州 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學(xué)歷:本科 招聘人數(shù):2人 工作經(jīng)驗:不限
崗位描述:1、本科及以上學(xué)歷
2、能熟練掌握辦公軟件，有較強的語言組織能力和寫作能力 |
| 辦公室秘書 | 江蘇嘉泰農(nóng)業(yè)科技有限公司 | 江蘇.泰州 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學(xué)歷:本科 招聘人數(shù):2人 工作經(jīng)驗:不限
崗位描述:1、本科級以上學(xué)歷
2、有較強的語言組織能力和寫作能力
3、能夠承擔(dān)會議記錄任務(wù)，要求記錄清晰明了 |
| 助理 | 江蘇嘉泰農(nóng)業(yè)科技有限公司 | 江蘇.泰州 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學(xué)歷:本科 招聘人數(shù):5人 工作經(jīng)驗:不限
崗位描述:1、本科級以上學(xué)歷，有較強的應(yīng)變能力
2、能適應(yīng)出差，有駕照者優(yōu)先
3、能夠承擔(dān)會議記錄任務(wù)，要求記錄清晰明了
4、對于部分項目助理 |
| 策劃 | 江蘇嘉泰農(nóng)業(yè)科技有限公司 | 江蘇.泰州 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):市場營銷、營銷與策劃、廣告經(jīng)營與管理、企業(yè)管理 學(xué)歷:本科 招聘人數(shù):2人 工作經(jīng)驗:不限
崗位描述:1、本科級以上學(xué)歷，策劃廣告類專業(yè)優(yōu)先考慮
2、具有創(chuàng)新意識，對于事物有獨到的見解和分析能力 |
| 技術(shù)員 | 江蘇嘉泰農(nóng)業(yè)科技有限公司 | 江蘇.泰州 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):農(nóng)學(xué)、植物保護、園藝、作物生產(chǎn)技術(shù)、作物栽培與耕作 學(xué)歷:大�！≌衅溉藬�(shù):4人 工作經(jīng)驗:不限
崗位描述:1、農(nóng)學(xué)相關(guān)專業(yè)
2、有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮
3、能吃苦耐勞，經(jīng)常到項目點勘查苗情，并實時上報或妥善處理
4、工作地點范圍涉及江蘇、安徽等地 |
| 副總 | 江蘇嘉泰農(nóng)業(yè)科技有限公司 | 江蘇.泰州 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):市場營銷、營銷與策劃、廣告經(jīng)營與管理 學(xué)歷:碩士 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗:5年以上
崗位描述:1、協(xié)助總經(jīng)理制定戰(zhàn)略計劃、年度經(jīng)營計劃及各階段工作目標(biāo)并組織分解落實相應(yīng)的運營策略和具體實施方案；
2、負(fù)責(zé)制訂相關(guān)的管理制度和激勵辦法，并進行管理；
3、進行深入的市場分析，提供市場運作的方向性建議要求；
4、跟蹤公司經(jīng)營目標(biāo)達成情況，提供分析意見及改進建議；
5、在公司經(jīng)營計劃、銷售策略、資本運作等方面向總經(jīng)理提供相關(guān)解決案；
6、重點客戶的談判與公關(guān)；
7、承上啟下在運營中解決實... |
| 項目經(jīng)理 | 江蘇嘉泰農(nóng)業(yè)科技有限公司 | 江蘇.泰州 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學(xué)歷:本科 招聘人數(shù):2人 工作經(jīng)驗:不限
崗位描述:1、本科及以上學(xué)力；
2、有與政府機關(guān)等部門共同合作過的相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先 |
| 苗圃種植技術(shù)員 | 徐州潘安湖鄉(xiāng)村休閑健身俱樂部有限公司 | 江蘇.徐州 | 5001-6000元 | 停招 | |
專業(yè):園林、園藝、農(nóng)學(xué) 學(xué)歷:大�！≌衅溉藬�(shù):2人 工作經(jīng)驗:5年以上
崗位描述:崗位描述： 1、負(fù)責(zé)苗圃苗木日常養(yǎng)護管理工作； 2、組織實施苗圃養(yǎng)護管理、指導(dǎo)工作； 3、監(jiān)督實施技術(shù)操作規(guī)程，做好技術(shù)管理和指導(dǎo)工作
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| 技術(shù)總監(jiān)，生產(chǎn)廠長，技術(shù)員 | 南京黑尊果蔬有限公司 | 江蘇.南京 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):果樹學(xué) 學(xué)歷:本科 招聘人數(shù):4人 工作經(jīng)驗:3年以上
崗位描述:技術(shù)總監(jiān)，生產(chǎn)廠長，技術(shù)員 |
| 果園管理主任 | 南京黑尊果蔬有限公司 | 江蘇.南京 | 5001-6000元 | 停招 | |
專業(yè):企業(yè)管理、農(nóng)學(xué)、園藝、果樹學(xué)、蔬菜學(xué) 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗:10年以上
崗位描述:1. 負(fù)責(zé)種植基地果樹等農(nóng)業(yè)項目的管理；
2. 制定合理的管理計劃，安排好各崗位的工作任務(wù)；
3. 實時掌握采購部的供給情況；
4. 管理好果樹的生長情況，保證果實的品質(zhì)，在果實成熟期，做好各方面準(zhǔn)備，以避免損失；
5. 管理好基層員工的工作、健康、安全及思想狀況，適當(dāng)?shù)拈_展一些培訓(xùn)工作。 |
